募集要項

仕事内容: ＼賞与年２回支給・転勤なし・資格を生かせる／

建築設計士（正社員）として、建築プランニングをお任せします！
チームプレーを重視しているので、わからないこともどんどん聞いてください。もちろん、経験のある方は優遇してお迎え致します。

【仕事内容】
・建築希望のお客様との設計打合せ
・建築設計製図
・建築確認申請他付帯業務etc
★打ち合わせは自家用車で直行直帰が可能！

＜頑張った分がきちんと収入に反映されます！＞
賞与年2回で自身の頑張りが反映しやすい体制となっています。
自分自身の成長が収入アップに繋がるので、
モチベーション高く、仕事に取り組んでいただけます。

＜社員を大切にする社風が魅力です！＞
誰もが働きやすい職場づくり実践企業認証制度（略称：Ｎぴか）に認定されるなど、
社員一人ひとりの頑張りを評価し、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。
会社の成長を支える社員の為、今後もライフワークバランスの実現に取り組み続けます。
社内でもコンプライアンス研修が定期的に行われ、社員相談窓口の設置もありますので
従業員の皆さんが安心して働ける環境づくりに取り組んでおります。

応募資格

勤務地: ＜勤務地詳細＞
本社
住所：長崎県佐世保市松浦町4-17
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
車通勤可能
＜転勤＞
無
直行直帰可能

＜オンライン面接＞
一次面接は可

勤務時間: ＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有（月平均20時間）
2024年4月より残業時間削減の取り組み強化中

年収・給与: 予定年収：400万円～620万円
月額（基本給）：195,913円～318,400円　※固定手当を含む
固定残業手当/月：54,013円～81,600円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
月給制：250,000円～400,000円　※一律手当を含む
昇給有
残業手当有
■月給＋歩合（１棟当たり2～８万円）
■昇給：あり
■賞与：年2回（前年度実績計2.4ヶ月分）
記載年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費実費支給（上限なし）
家族手当：配偶者2万円/子1人につき５０００円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続4年以上／再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当あり（1級建築士3万円、2級建築士1.5万円、宅地建物取引士2万円、　建築施工管理技士1級2万円　2級1万円　インテリアコーディネーター1万円　1級土木施工管理技士2万円　2級1万円）

＜その他補足＞
■退職金共済加入
■育児休業（取得実績あり）
■介護休業（取得実績あり）

休日休暇: 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

火曜・水曜を基準に社内カレンダーによる。
GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔
休日についても応相談可（曜日の相談）

会社概要

事業内容・会社の特長: ～オーリックグループに参画し、グループ各社とのシナジー効果で体制が充実。更なる成長を遂げています～
■事業内容
木造注文住宅の設計、建設、販売／コンクリート住宅の設計、建設、販売／宅地の企画、造成、開発、販売／ビル建設の設計、販売／公共事業（建設、土木）／不動産取引業／テナント、賃貸マンション／経営コンサルティング