海外営業
【中国語活用】海外営業 /
掲載期間:24/05/24~24/07/18求人No:PSNG-81072668
海外営業

【中国語活用】海外営業 /

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 英語力が必要 中国語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
■概要
東アジア各地でポップアップカフェ開催をリードし拡張するために、海外営業担当を募集しています。日本、韓国、中国などの東アジア市場でユニークなカフェコンセプトを企画し、販売およびマーケティング活動の戦略を立案・実施していただきます。

■業務内容
・東アジア市場のポップアップカフェの立ち上げとプロモーションのためのビジネス戦略の開発と実行
・現地パートナーやベンダーと協力・調整
・各ポップアップカフェの企画から運営までのディレクション、
・マーケティングチームと連携した、日本語、英語、及び韓国語または中国語(開催地域応じて)でのプロモーション資料の作成
・各地域の市場動向と消費者の嗜好を分析し、それに応じた提供品の提案
・契約の交渉及び現地の関係者との関係構築
・市場動向や実績レポートの作成・提供売
応募資格
必須
【必須要件】
・ネイティブレベルの中国語
・ビジネスレベルの日本語・英語力
・営業またはビジネス開発の経験
・東アジア市場の文化的ダイナミクスと消費者行動の深い理解
・優れたコミュニケーション能力、交渉力、
・東アジア内での頻繁な出張が可能であること
雇用形態
正社員
ポジション・役割
海外営業
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】10:00-18:00 フレックスタイム制
<備考> フレックスタイム制(コアタイム:有 12:00~16:00)
所定労働時間:8時間(休憩60分)
年収・給与
500万円 ~ 799万円
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】
<保険> 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
<諸手当> ・交通費支給(1か月あたり上限5万円)・オフィスコンビニ /ウォーターサーバー設置
・PC / 付属機器等の貸与 雇入 / 定期健康診断等の費用負担勤務体系 ・インフルエンザ予防接種等の費用負担 ・メンタルヘルスケア ・イベント支援制度(社内規定あり) ・ベビーシッター補助制度
休日休暇
【休日・休暇】年間休日125日 完全週休二日(土日)
土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
※休日勤務:有(振替休日の取得可能)
選考プロセス
【選考プロセス】
■面接回数:3回
■1次面接(人事担当)→2次面接(広報現場スタッフ)→3次面接(代表・統括本部長)※レファレンスチェックあり

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
★VTuberプロダクション チャンネル登録者数5000万人超★
アジアを中心に世界中で急成長を続けるエンタメプロダクション

日本発のカルチャーで世界中のファンを熱狂させるため、様々なジャンルのクリエイターと共創し、今までにない二次元エンターテイメントの提供を実現。
世界でも評価の高い日本のアニメ等 二次元コンテンツを、国境をこえて世界中へ届けるべく、ビジネスを推進しています。

◎メタバース事業を始めとした、時代の最先端を行く新規事業も数々展開しています!

【事業内容】
VTuberプロダクション事業
メディアミックス事業
バーチャルプラットフォーム事業
設立
2016年6月
資本金
973百万円
売上高
20451百万円
従業員数
377人

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社パソナ(グローバル事業本部)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010444紹介事業許可年:2000年
設立
1988年4月
資本金
1億円(株式会社パソナ)
代表者名
代表取締役社長 中尾 慎太郎
従業員数
法人全体:9317人(パソナグループ全体)

人紹部門:100人(グローバル事業部)
事業内容
インディペンデント ワークシステム(人材派遣)
インソーシング(委託・請負)
HRコンサルティング
教育・研修
グローバルソーシング(海外人材サービス)
キャリアソリューション(人材紹介、キャリア支援)
アウトソーシング
ライフソリューション
パブリックソリューション
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010444
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京(東京メトロ外苑前/表参道より徒歩)
 *海外法人:アメリカ(ニューヨーク、カリフォルニア、シカゴ、アトランタ) 中国(北京、上海、広州、深セン)、台湾、香港、シンガポール、ベトナム、インド、タイ、インドネシア、マレーシア、韓国
登録場所
東京
〒107-8352 東京都港区南青山3-1-30 「PASONA SQUARE」
ホームページ
https://www.pasona-global.com
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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