施工管理(建築)
建築施工管理【埼玉県新座市/残業ほぼなし/アットホームな社風】
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建築施工管理【埼玉県新座市/残業ほぼなし/アットホームな社風】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間5月21日~6月3日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/05/21 ~ 2024/06/03)
施工管理(建築)

建築施工管理【埼玉県新座市/残業ほぼなし/アットホームな社風】

英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
〇売上規模拡大による増員
仕事内容
【残業ほぼなし×地域トップクラスの高年収】アットホームな社風で、埼玉県で腰を据えて長く働ける建設会社で建築施工管理職の募集です!
埼玉県・東京23区を戸建てやマンション中心に、バスやトイレ・キッチンに関するリフォームやリノベーションに携わっていただきます。

【具体的には】
〇工程管理(工程表の作成、下請け業者の手配など)
〇品質管理(建築資材、施工品質のチェックなど)
〇安全管理(現場近隣対策、現場施工上の安全確保など)

■魅力ポイント
◎残業ほぼなし!定時の退社が可能です。
時期により繁閑差はあるものの、多くても月20時間程度と中長期的に腰を据えて就業可能な環境が整っております。また、社用車の貸し出しもしており、直行直帰可です。会社でガソリン代も支給となっております。
◎多岐にわたる経験を積んでキャリアアップ可!
単価が10万円前後の小さな施工(バスやトイレ、キッチン)から数千万円規模の大規模修繕(外壁タイルの総張替えなど)まで、幅広く経験が積めます。
◎アットホームな職場環境
社員数が少ないため一人ひとりの距離が近く、暖かいアットホームな社風です。
残業時間が月20時間程度であることも、「早く終わらせて早く帰ろう!」という社長の方針であり、仕事はみんなで協力して終わらせ、残業はあまりせずに早く帰るということが可能です。

■同社の特徴
同社は、新築工事で年間80棟以上の実績を持つ「中里建設」のグループ企業です。
長年培った新築の技術を、リフォームや店舗内装にも活かしております。
また、同社は一切広告費用をもかけておらず、全て代表のつながりで案件を獲得しています。(施工実績が評価され、紹介でお声がけ頂くことも多いです。)
そのため、工期の管理や従業員の働き方等を管理しやすく、給与等で可能な限り社員に還元可能な仕組みが整っております。
応募資格
必須
〇建築施工管理経験のご経験
〇普通自動車第一種免許(社用車は全てMT車です)
※AT限定の免許をお持ちの方は、会社負担でMTに切り替えていただきます
歓迎
〇住宅施工管理経験のご経験
募集年齢(年齢制限理由)
~ 59歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
〇風通しが良い職場で腰を据えて働きたい方
雇用形態
正社員
勤務地
埼玉県新座市
勤務時間
8:00~18:00(休憩2時間)
年収・給与
【想定年収】600万円~900万円(例 30歳~59歳)
【月額】35万円~50万円(例 30歳~59歳)
※ご年齢・ご経験・能力に応じて給与を決定致します。
固定残業手当/月:70,000円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

【昇給】年1回(過去実績10,000円~20,000円)
【賞与】年3回※過去実績120万~250万円(約5か月分)
待遇・福利厚生
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、通勤手当、資格取得支援制度(学校への通学希望者は就業時間を考慮します)、退職金共済、制服・社用車貸与、国内社員旅行(毎年)、定期的な食事会(社屋でのBBQ等)、本社敷地内にゴルフ練習場完備、65歳まで再雇用制度あり、屋内全面禁煙
休日休暇
【年間休日90日 ※土日祝休みの選択も可】
日曜、祝日、年末年始休暇(8日)、GW(9日)、夏期休暇(8日)、有給休暇(入社半年経過後10日付与)
選考プロセス
求人案件にエントリー 
       ↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
       ↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
       ↓
【企業様】書類選考→一次面接→最終面接→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
バリアフリー改修工事(手摺・段差解消スロープ)、会議室内装、オフィス内装、トイレリフォーム、倉庫リフォーム等、多岐にわたって実績があります。
また、リフォームだけでなくメンテナンス事業にも近年力を入れていて、熟練したスタッフによるきめ細やかな点検に定評があります。
また、現在、新築を建てる動きよりもリフォームやリノベーションの動きが業界的に盛んです。
大きい案件の依頼は常々来ていますが、人員上受注できていないのが現状なので、増員を繰り返し、将来的にはタワーマンションの改修工事なども引き受けたいと思っています。
設立
1976年12月
資本金
1000万円
従業員数
4名
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