募集要項
- 仕事内容
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電気施工管理事務作業を中心(約7割)に以下の業務をお任せします。
・打ち合わせ
・現地調査
・資材の発注
・施工図の作成
・施工指示
・工程・品質・安全・予算管理 など
※担当エリアは埼玉県、東京23区が中心。現場への直行直帰となります。
※原則、現場の掛け持ちはありません。
【工期】
工期は半年～1年ほどの案件が多く、官公庁からの受注が7割。
【施工実績数】
・785件(昨年8月~現在)
※修繕など小規模案件も含む
【企業について】
インフラ工事に加え、建設工事・リノベーションをも手掛ける当社。
民間工事～公共工事まで幅広く手がけられるチャンスあり
豊富な経験と確かな技術を元に、お客様のニーズに必ずお応えすることが強みです。
【充実の福利厚生】
『まずは社員の笑顔を思い描くこと』を何よりも大切にしている企業です
ラブラブ夫婦DAY、パパママ休暇など、ご家族への還元を意識したオリジナルの福利厚生が多いのも特徴
IUJターン入社補助や家賃補助などもあり、ライフプランに合わせて就業が可能です
- 応募資格
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- 必須
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・普通免許(AT可)
・電気施工管理技士2級以上
【学歴】
不問
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3カ月）
- 勤務地
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勤務地は下記どちらか選択可
【埼玉本社】
埼玉県春日部市
東武アーバンパークライン「春日部駅」車10分
【東京本社】
東京都足立区
つくばエクスプレス「青井駅」徒歩10分
※担当エリアは埼玉県、東京23区が中心。現場への直行直帰となります。
【受動喫煙防止措置:屋内禁煙】
【転勤無し】
- 勤務時間
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8:00～17:30 休憩90分 実働8:00
残業:月45h程度
- 年収・給与
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年収:500万～700万円
【基本給】350,000円～500,000円
※上記は45時間分の固定残業代(8万5,781円～12万2,513円)を含みます。超過分は別途支給。
【賞与】年2回(7月、12月) ※昨年度実績/基本給の3ヶ月分
【昇給】年1回(8月)
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
交通費全額支給
役職手当
職能手当
退職金制度:勤続3年以上から対象
休業補償(病気や怪我で働けなくなった場合、60歳まで給与80%保証)
研修制度(※キャリアごとに分かれて実施される、施工管理に特化した研修に参加可能。費用は全額会社が負担)
資格取得支援制度(※建設業関連の資格取得は全面的に支援。参考書代、通学講習
費用、願書費用、受験費用、試験会場までの交通費など合否に関わらず支援します)
リフレッシュ旅行制度
特別賞与制度(リフレッシュ旅行の際に支給)
駐車場完備
制服貸与
社用車貸与(通勤時利用可)
社内表彰制度(年1回)
育児短時間措置制度
健康診断・ストレスチェック
IUJターン入社補助(通勤2時間以上の場合引越し代10万円、2年間3万円家賃補助)
誕生日お祝い制度(誕生日ケーキプレゼント)
- 休日休暇
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週休2日制 (土、日) ※祝日のある週の土曜日、毎月最終土曜日は出勤
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・パパママ休暇
・配偶者誕生日制度(ラブラブ夫婦DAY)
・ロングバケーション制度(長期休暇の取得支援)
【年間休日日数105日】
