募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う、人員増加
- 仕事内容
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事業を持続的に発展させるため、人事職を募集します！採用業務を始め、人事制度・評価制度の設計など、人事業務全般に従事いただきます。
＜具体的な業務内容＞
・新卒採用業務
・中途採用業務
・人事制度構築・定着フォロー
・評価制度の設計と運用フォロー
・就業規則、労働契約の企画、改定
・研修企画・管理
- 応募資格
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- 必須
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■経験・スキル
・ベンチャー企業に求められるスピード感を持って業務を行うことができる方
・新卒採用業務を自立的にリードした経験
・就業規則、労働法についての基本理解
■マインド
・人事が扱う情報に対するセキュリティ意識・リスク意識をお持ちの方
・目標達成意欲が高く、実績を出してきた方
・自分のやり方や既存の仕組みに固執せず、体制作りの提案・実行ができる方
- 歓迎
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・中途採用業務（選考面接、母集団形成施策、エージェントコミュニケーション等）
・人事制度・評価制度の設計と導入の経験
・技術職の採用や育成に携わった経験
・チームマネジメントの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都品川区
最寄り駅：JR 目黒駅
- 勤務時間
- 9:00-18:00（休憩60分）
- 年収・給与
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650万～900万
※能力・経験を考慮の上決定します。
※固定残業代
昇給：年1回（9月）
賞与：年2回（7月、1月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）
退職金、企業年金（確定給付）
慶弔見舞金、永年勤続報奨
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（夏季休暇）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、他
