施工管理(建築)
建築施工管理(住宅リフォーム)
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建築施工管理(住宅リフォーム)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月26日~5月9日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/26 ~ 2024/05/09)
施工管理(建築)

建築施工管理(住宅リフォーム)

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 英語力不問

募集要項

仕事内容
■住宅のリフォーム工事における建築施工管理を担当していただきます。

【具体的には】
様々な建物のリフォーム工事の着工から竣工、引渡しまでの施工管理を担当していただきます。
現場の生産性向上、業務効率化を目指し、施工管理アプリを導入し、スマホやタブレットで現場毎の情報一元管理を実施しています。
(トーク機能で連絡や変更・修正内容の伝達、図面共有、入退場管理、写真管理、作業報告書作成、作業完了報告など)
また、現場カメラ設置を計画中。導入後は事務所にいながら現場の状況を確認することも可能です。

<工事内容>
◎リフォーム工事:木造一戸建て・外装、水廻り設備の交換、内装リフォームなど小・中規模の工事が中心
◎一般物件のリフォーム工事:戸建てやマンション、店舗など、建物種別や構造はさまざま・間取り変更を含む大規模なリフォーム工事が中心
これまでの経験やスキルに応じて、小中規模の工事から徐々に大きな工事をお任せします。経験が浅い方もご安心ください。

<仕事の流れ>
▼工事内容引き継ぎ(リフォームエンジニアが顧客と契約したリフォーム工事の詳細を社内にて引継ぎします)
▼工事着工準備(実行予算作成、工程表作成、工事発注・その他手配など)
▼工事着工
▼施工管理(工程管理、安全管理、原価管理、品質管理、顧客管理など)
▼追加、変更打合せ
▼竣工、引渡し
※初任地はご希望を考慮のもと、ご相談の上決定されます。
※担当エリアは支店や営業所管轄内となります。宿泊を伴う出張はほぼありませんが、別荘などのリフォームの際は発生する可能性がございます。
※転勤について:初任地で業務に慣れていただくことや、ご家庭の諸事情や健康面等も考慮し、上長と相談の上、決定されます。様々なケースがございますので、転居を伴わない転勤の場合は打診がないケースもございます。
応募資格
必須
【必須要件】下記双方の条件を満たす方
■建築施工管理経験をお持ちの方
■普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎要件】
■以下いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士
・1級建築士/2級建築士
■木造建築の施工管理経験のある方
■リフォーム工事の施工管理経験のある方
■工務店などで一通りの工程を経験された方
雇用形態
正社員
勤務地
埼玉県、群馬県、栃木県
勤務時間
09:15 - 17:30(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
500万円~600万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当(全額支給※上限80km)、借家手当(対象は学齢35歳以下、12,000円~49,000円)、資格手当(1級建築士・1級建築施工管理技士10,000円、2級建築士5,000円)、時間外手当
休日休暇
年間123日/(内訳)完全週休2日制(水・日 ※月1回日曜日出勤、その週の火曜日を休日とする)、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇、出産・育児休暇、看護休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、ファミリーフレンドリー休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
東証プライム上場の住宅メーカーが100%出資する、リフォーム専門会社。
木を使ったリフォームを得意とし、戸建住宅・マンション・店舗など、さまざまな案件を手がけています。
年間3万件以上の工事を行なっています。

【強み】
親会社の研究所との共同開発によるオリジナル工法が強みです。
戸建リフォームのオリジナル耐震技術では、複数の特許を取得しています。
そのほか、マンションリフォームにおける独自の防音・静音技術も有しています。

【職場環境】
年間休日は120日以上で、完全週休2日制。
年末年始休暇や年次有給休暇などがあり、しっかりと休みを確保できる環境です。
また、福利厚生も充実しており、財形貯蓄制度や退職金制度などがあるほか、会員制福利厚生サービスの利用も可能です。
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