設計(建築)
意匠設計(注文住宅)
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:QIK-311025
設計(建築)

意匠設計(注文住宅)

アーレックス
海外展開あり(日系グローバル企業) 英語力不問

募集要項

仕事内容
■注文住宅の意匠設計業務をご担当頂きます。顧客の要望や地域の特性を反映しつつオリジナルの家をデザイン・設計をして頂きます。

【具体的には】
・担当件数:月2,3棟
・業務フロー:プランニング~基本実施詳細設計
※申請と構造設計は別担当が担当致します。
※営業設計ではないので、ノルマ等はありません
・価格:土地建込で4000万円前後。※条件付き住宅がメイン。
・使用CAD:JWCad

■1邸毎プランから設計を行い、顧客の要望や地域の特性を反映しつつオリジナルの住宅をデザイン・設計して頂きます。
■上記のスタイルで設計を行っているため、新商品についても積極的に採用できるなど、挑戦できる環境です。
■住宅のコンセプトを決め間取りや部材など打合せを重ね1邸1邸図面を作っていきます。
■同社にはインテリアやエクステリア、構造の設計を行う専門の部門もあるため、住宅の外観だけではなく、内装の細部にまでこだわることができます。
※ゆくゆくはプレイングリーダーとして、メンバーのフォローをしていただきながら、設計業務に携わっていただきたいと考えています。
応募資格
必須
【必須要件】以下全て満たす方
■住宅設計の実務経験をお持ちの方
■2級建築士のご資格をお持ちの方

【歓迎要件】
■設計事務所での実務経験をお持ちの方
■1級建築士のご資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
愛知県
勤務時間
09:00 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
500万円~800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当(上限2万円/月まで)、残業手当、資格手当(1級建築士 30000円/月)、家族手当、役職手当
【待遇・福利厚生】
退職金、財形貯蓄制度、資格取得支援制度
休日休暇
年間115日/(内訳)完全週休2日制(水・木・祝日)※詳細は会社カレンダーによる、祝日、夏季休暇、年末年始、GW休暇、慶事休暇、有給休暇(10~40日)、育休産休(取得実績あり)

会社概要

社名
アーレックス
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
愛知県名古屋市に本社を置く、ハウスメーカーです。宅地開発事業を手がける「(株)菊和」から独立し、2006年に設立。名古屋市・西三河地区中心に注文住宅・分譲住宅のデザイン・設計・施工・販売を行なっています。オリジナルデザインの分譲住宅は顧客からの評価が高く、年間約300棟を手がけています。設立以来、業績は右肩上がりで、2018年度の売上高は127億円以上となっています。また、東京商工リサーチ(TSR)社により、全国上位8.4%にランクインする「優良企業」として認定されています。

【強み】
土地の仕入れから設計、施工、販売、アフターサービスまで、自社で一貫管理している点が強み。全て自社管理することにより、顧客の要望が伝わりやすく、迅速な対応が可能となっています。また、長きにわたり宅地開発に関わってきたグループ会社の経験を活かし、大型の建築物と同様に建物一棟ごとの構造計算や、頑丈な地盤造成を実施。住宅としての安全性にも力を入れています。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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