募集要項
- 募集背景
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以前から開設したかった、構造設計支援業務の部署新設に向けて、
スタートアップ責任者として一から立上げに参画していただけます。
- 仕事内容
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新設部署配属で構造設計業務責任者/管理監督者をお任せします。◆具体的には・・
・木造戸建て住宅の許容力力度設計での構造設計業務（新設部署）
・長期優良住宅等認定申請業務（可能であれば）
・卸売先工務店様の新築戸建住宅の構造設計業務を請け負う部署を
新設し、部署担当者として業務をしていただきたいです。
※在宅勤務可能です。
（グループ会社の設計業務担当者は、四国及び東北地方にて勤務しておるスタッフもおります）
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創業77年を迎える工務店・材木店。
100年後の子供たちに責任を持つことを理念とし、
新築住宅部門では、断熱等級7・耐震等級3・耐風等級2（共に許容応力度設計）・
ZEH・BELS・長期優良住宅認定・設計性能評価書取得を標準としています。
住宅の資産価値向上に向けた取り組みや、そういった家づくりを
地域工務店さんへサポートする業務を行っております。
休日休暇も、年間（月間）で定められた日数を自己申請にて設定していただけますので、
ご自分のご都合に合わせて休日を選択できます。
- 応募資格
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- 必須
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≪下記いずれかの資格取得の方≫
・一級建築士
・２級建築士
- フィットする人物像
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・住宅生産に関わる方として、未来に責任を持っていただける方
・納期や時間を厳守できる方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3か月
- 勤務地
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神奈川県横浜市
本社または在宅勤務
- 勤務時間
- 希望時間にて要相談
- 年収・給与
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年収：～650万
賞与：決算賞与支給の場合は12月
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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交通費：上限25,000円
自家用車での通勤可（通勤距離に応じて精算となります）
法廷福利厚生
（雇用保険・健康保険・介護保険・労災保険・厚生年金保険）
年金
（iDeCo+ 企業負担額18,000円）
- 休日休暇
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休日休暇：基本的には土日祝ですが、ご希望によって変更可能です
年間休日：130日
- 選考プロセス
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面接1回
（面接時の状況により再度の可能性もあります）
