募集要項
- 仕事内容
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橋梁の補強工事、維持・補修工事、予防保全工事及び付帯構造物の新設や改修工事において、戸建建築現場の施工管理を担当いただきます。
官公庁を中心に工事情報の収集（入札公告のチェック）、本部報告、積算や先方との打ち合わせ、商談、入札書類や見積書の作成
・工程管理
・外部協力業者との打ち合わせ（設計者・施工者など）
・原価管理 ・品質管理
・設計、工事に関する受発注、契約業務及び事業スケジュールの管理
- 応募資格
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- 必須
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週休二日制（土日、祝日）
※休日に出勤する場合には、振替休日予定日を設定の上申請が必要です。
- 雇用形態
- ■試用期間/3か月
- 勤務地
- 東京都墨田区
- 年収・給与
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～800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：312,500円～625,000円
固定残業手当/月：82,570円～165,139円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
395,070円～790,139円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月／12月）※会社の実績による（昨年度実績4ヶ月）
■役職手当／資格手当
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
補足事項なし
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
土日、祝日、年末年始（12/28～1/4)、創立記念日（5/10）、慶弔休暇
※休日に出勤する場合には、振替休日予定日を設定の上申請が必要です。
- 選考プロセス
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１次面接（配属予定先管理職担当者、採用担当者）
→２次面接（社長・配属予定先管理職・採用担当者)
→Web特性診断(受けていただく可能性が高いです)
→内定
※１次面接に社長が出席する場合もあります。
※Web特性診断：特性を診断するものであり、
優劣を判断するものではありません。所要時間10～15分程度
