募集要項
- 仕事内容
- 同社はライフサイクルマネジメントという企業のIT資産運用を支援するサービスを提供しております。 ◎マスタの設計・構築に上流工程から携わっていただき、顧客のアプリ、クラウド、セキュリティ設定の構築をご担当いただきます。 ◎自動化の最新技術を駆使したキッティング支援など、スキルを身につけられる環境です。 同時に最大で150台を10～40分でPCのセットアップが可能なシステムを構築。大規模プロジェクトまで幅広く対応できます。 【業務内容】 ：・マスタの設計 PCやiPad・Androidへのアプリケーションの導入 ・クラウドサービス Microsoftのツールを活用したクラウド環境の導入支援 ・サーバーの設計・構築 Windows Serverの基本設計から構築など 【キャリアパス】 ：マネジメントやSEやインフラエンジニアなど、自身の目指したいキャリアを描くことができます。 【活用ツール】 ：・Azure Virtual Desktop ・Windows Autopilot
- 応募資格
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- 必須
- 下記いずれかのご経験をお持ちの方（年数・分野不問） ・ヘルプデスク ・社内SE ・サーバーエンジニア ・ネットワークエンジニア ・情報システム部門 【ライフサイクルマネジメント】 IT資産の選定・企画から廃棄に至るまで、ライフサイクル全体として IT資産管理をサポートするアウトソーシングサービスのことです。 調達→導入→運用→廃棄(適性処分)というサイクルを指します。 導入フェーズではIT端末を導入する前に顧客の既存のサービスをヒアリングや 提案書作成などの導入設計を実施します。本ポジションでは、こちらの業務を ご担当いただきます。
- 歓迎
- 【配属部署について】 ・中途入社のなじみやすさ 中途入社者が活躍しており、IT企業での経験や、 情報システム部門の経験を活かして働いている人もいます。 これまでの経歴に関係なく活躍できる環境です。 ・全社の直近5年間の定着率は90％以上 10年以上勤務する社員も多く、勤続20年を超えると 手当が支給されます。社内の雰囲気は穏やか。 当社を最後の転職先に選ぶ社員も少なくありません。 ・福利厚生も報酬も、変革を続けていきます。 「従業員が自慢したくなる会社にしたい」という代表の想いから 待遇を充実させています。公正で透明性が高い評価制度を導入し 社員の声にしっかりと耳を傾け、今後も良くしていきます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 9:00~17:45/※7時間45分
- 年収・給与
- 400万円~1049万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- ■役職手当■定期健康診断（20歳以上の女性の方には婦人科検診）■保養所（関東ITソフトウェア健康保険組合）■退職金共済制度（1年以上勤務者）■資格補助（基本情報技術者試験・応用情報技術者試験などの受験費用・参考書※上限1万円）■資格報奨金（3万円～15万円）■社内表彰制度・報奨金■誕生日祝金制度（1年以上勤務者）■在宅ワーク・在宅勤務・テレワーク■LTE搭載ノートPC・イヤホン・モニターの支給
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／■完全週休2日制（土日休み）■祝日■GW■年末年始休暇■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり ★産休・育休の復帰率は100％！男性の育休も取得中！子育て中の社員・女性管理職も多数活躍中）■介護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ SPI ⇒最終面接（役員）⇒内定※選考フローは変更になる可能性がございます。
