募集要項
- 仕事内容
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グループ関連のの物件（商業施設、オフィス、マンション、レジャー施設）商業施設、オフィスビル、マンション、レジャー施設など、
に施主側として携わって頂きます。
同社グループ関連の多岐にわたる物件に施主側として携わって頂きます。
【具体的には】
(1)既存物件の改修工事における施工管理業務
商業施設等の同社運営施設における店舗入替・リニューアルに伴う業務に多く携わっていただきます。
テナントから内装実施案に対し、ディベロッパーの立場で調整する仕事になります。
施設の営繕（増改修・修繕・更新等）計画の策定に携わる業務もございます。
※担当物件の多さとしては、商業施設（ショッピングセンター、駅ナカ店舗、ショッピングモール）、
オフィスビル、マンションの順となります。
その他、複合施設（東京ガーデンテラス紀尾井町）や、
フィットネス施設やゴルフ場などの西武グループ管理物件もございます。
(2)新築物件における施工管理業務
基本計画の検証・監修や、建物劣化診断・耐震診断・省エネ診断に対する
改善計画の検証を行っていただきます。
▼▽▼ 同社の特徴 ▼▽▼
商業施設の運営管理、開発を行う商業事業から分譲地やリゾート、
賃貸マンションの運営管理を行う分譲・リゾート事業・賃貸事業など、
地域の活性化、及びより良い街づくりに貢献しています。
▼▽▼ 西武グループの特徴 ▼▽▼
西武グループは、東京都及び埼玉県にて13路線を運営する西武鉄道を中心とした都市交通・沿線事業、
プリンスブランドで国内最大級のホテルチェーンを展開するホテル・レジャー事業、
さらに西武鉄道沿線内外の商業施設や賃貸オフィスを運営する不動産事業など、
生活のあらゆる場面で顧客を応援する事業を展開しています。
- 応募資格
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- 必須
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・建築施工管理経験5年以上
もしくは
・設計監理業務の経験をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：3ヶ月
- 勤務地
- 埼玉(所沢市くすのき台一丁目11番地)
- 勤務時間
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08：30～17：15(所定労働時間7.75時間)
休憩/60分
時間外労働有無/有(月平均17時間)
※スライド勤務制度あり
- 年収・給与
- ※経験・能力考慮し決定
- 待遇・福利厚生
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昇給：年1回
賞与：年2回
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度(勤続3年以上／再雇用あり※65歳まで、定年：60歳)
通勤手当(実費支給)
役職手当
食事手当
年末年始手当
財形貯蓄制度
グループ保険、医療保険
保養所
テニスコート、野球場、サッカー場、クラブハウスなどの西武グループ関連施設利用（ホテル、スキー場、スケート場、遊園地、ゴルフ場など※割引あり）
育児休業・介護休業(取得実績あり)
時差出勤制度
- 休日休暇
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完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇
有給休暇
リフレッシュ休暇
育児休業
看護休暇(取得実績有)
