金融事務・決済・計理・主計
【青森】保険人財若手幹部候補 ★未経験者歓迎
掲載期間:24/04/24~24/05/07求人No:MYN-10297214
金融事務・決済・計理・主計

【青森】保険人財若手幹部候補 ★未経験者歓迎

アイペット損害保険株式会社

募集要項

仕事内容
【職務内容】
■保険契約の引受・保全事務のマネジメント・事務企画

同社の旗艦センターである青森事務センターにおいて、次代の管理職を目指すポジションをご用意いたします。
引受・収納保全・保険金査定・コールセンターの機能を有する青森事務センターにおいて、契約サービス部にて業務を行っていただきます。まずは現場での業務の流れを掌握し、早期にマネジメントポジションへの引上げおよびセンター全体の運営企画・管理にも携わっていただきたいと考えております。

これまでのご経験を踏まえ、同社で存分に発揮し、成長著しいペット保険市場における事務センター要職候補者としてお迎えいたします。
時代に即したオペレーションの改善やデジタル化などの対応にも積極的に携わっていただきたいと思います。
応募資格
必須
【歓迎経験・スキル】
▽保険会社(保険代理店除く)にて以下いずれか単独or複数部門経験が合計5年以上ある方
■営業部門
■事務部門
■損害部門
■企画部門

【求める人物像】
■ペットが好きな方
■仕事を通じて成長していきたい方
■業務プロセスの改善を実行できる方
■部分最適よりも全体最適を目指せる方
■メンバー間調整が得意な方
■仕組みを改善して感謝されることが好きな方
雇用形態
正社員
勤務地
青森県
年収・給与
450~800万円

会社概要

社名
アイペット損害保険株式会社
事業内容・会社の特長
【企業情報】
当社は、2004年に設立され、2019年5月に15周年を迎え、現在19期目です。当社が提供しているペット保険には、ペットを家族の一員として暮らしているお客さまが、もしもの時でも安心して「うちの子」に治療を受けていただくことができるように、との思いが込められています。ペットと共に健やかに暮らせる社会を目指し、更なる歩みを進めていきます。

【ペット保険とは】
ペット保険とは、大切なペットが病気やケガで診療や手術を受けた場合に、かかった費用を限度額や一定割合の範囲内で補償する保険です。犬や猫などのペット医療には、人間と違って公的な健康保険がありません。人間なら、健康保険に加入していれば、診療費も薬代も通常3割負担ですが、動物の場合は全額自己負担となります。そのため、治療が長引いたり、手術が必要な場合には、かなり高額の診療費がかかってしまうことがあります。そんな”もしも”の時の費用負担を軽減するのが、ペット保険の役割です。

【ペット保険の必要性】
近年では、飼育環境や医療技術の発達により、ペットの長寿、高齢化が進んでいます。人間と同様、加齢に伴って病気やケガになる確率もその分高くなり、ペット保険のニーズも年々高まってきています。

【ペット保険の一般化】
ペット保険加入率50%を超えるスウェーデンを筆頭に、世界でペット保険が普及している中、後進国と言われていた日本でも、ペットを家族に迎える際に、同時に保険に加入するというスタイルが浸透してきました。加入手段も、ペットショップでの加入以外にも、動物愛護団体や、パソコン、スマートフォンなどオンラインから簡単にお申込みいただける保険が増えてきています。

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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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