【人事（研修・教育）】未経験歓迎！金融出身者歓迎！週2～3日在宅！残業月10～20時間程度！

アフラック生命保険株式会社

募集要項

仕事内容: 営業教育部は、営業および営業事務教育に関する、企画、推進、管理を行う部署です。
営業部・支社に所属する社員および募集代理店が、お客様に最適な保障をお届けできるように、本当に必要な教育ソリューションを提供しています。

以下の2つの課で募集を行います。
○教育推進課
○研修管理課

＜教育推進課の職務＞
・営業部・支社に所属する社員に対する教育（初期教育、営業スキル強化、新商品、e-learnig教育など）の企画・実行
・営業部・支社に所属する社員に対する研修実施（トレーナー業務）
・営業・マーケティング部門に所属する社員に対する教育の企画・実行

＜研修管理課の職務＞
・募集代理店に対する教育（セールス研修 / コンプライアンス研修 / 事務教育 / 等）の企画・実行
・募集代理店向けの営業活動に関する情報提供、教育資材作成
※募集代理店に対しては、営業教育部の社員が講師となり直接研修を行うケースはほとんどありません。

※会社が指示した業務
会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります

応募資格

必須: 【必須経験・スキル】
▽以下いずれかのご経験
■金融業界での営業のご経験
■業界問わず、教育研修や人材育成に関するご経験（人事コンサル等含む）

【求める人物像】
■周囲と信頼関係を構築し、協力、協働するコミュニケーションスキルを持っている方
■利害関係者と忍耐強く交渉・調整をすることができる方
■新しいことにチャレンジし学んでいける方
■分かりやすく正確な資料を製作する論理的思考と表現力を持っている方

（※）同社は「『生きる』を創るリーディングカンパニー」として、そして何よりも社員の健康維持・増進のために、「2028年までに社員の喫煙率を０％にする」ことを目指して、禁煙を促進する取り組みを強化しています。上記背景より入社時点で非喫煙者であることを募集要項に記載しています。

事業内容・会社の特長: ■1974年、米国生命保険会社の支店として日本発のがん保険と共に創業。以来40年以上にわたり、病気やケガに備える「生きるための保険」をコンセプトに、がん保険や医療保険・介護保険などの商品を中心に取扱い、大きな成長を遂げてきました。

■2022年3月期の新契約件数（個人保険・個人年金保険合計）は80万件となっており、2022年3月期の保有契約件数（同合計）も約2，368万件と、国内生命保険会社の中でも高い水準を維持しています。

■ソルベンシー・マージン比率：940.6％（2022年3月末）
■総資産：13兆686億円（2022年3月末）
■保険財務力格付け：A+(S&P/2022年6月末時点）

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554紹介事業許可年：2007年

事業内容: ■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業