募集要項
- 募集背景
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会社の成長に伴い、翻訳案件が急増しています。
- 仕事内容
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会社拡大期に伴い、翻訳案件が急増のため、取引先や、外注者、翻訳者、社内間の調整を行い、翻訳案件をマネジメントしていただきます。おすすめポイント
★在宅勤務と出社のハイブリッドワークかつフレックスタイム制で自分らしい働き方が可能。
在宅勤務用にノートPCやモニターを貸与するので、安心して作業に取り組めます。
ここでは、AIとの共演でさらなる進化を遂げる多様な翻訳案件のプロジェクトマネジャーとして、関係各所との調整や協力をしながら、クライアントニーズにこたえていただくメンバーを募集します。
具体的には
・取引先とのコミュニケーション
・見積書の作成
・データの前後処理
・翻訳者等の選定
・依頼
・進捗管理
・納品
・請求書の発行、外注者への支払い処理など
※案件によっては、文章だけでなく、書籍・パンフレットのディレクションまでご担当いただきます。
【業務の流れ】
▼ヒアリング
新規クライアントの案件はチームリーダーから振り分けられます。その後、営業から共有された情報をもとに「どんな文書の翻訳をするのか」などを丁寧にヒアリング。懇意のクライアントから直接依頼がくることもあります。
▼見積もりの作成
ヒアリングした内容をもとに、コスト・売上金額などを踏まえて見積書を作成し提出。
▼翻訳のディレクション
受注後は分野に合う翻訳者の特性を考慮して、翻訳者に依頼。スケジュールを確認し、進捗の管理などを行ないます。連絡には社内システムを使用します。
▼翻訳後のチェック依頼
翻訳ができたら、文書のチェックをチェッカーに依頼。「クライアントからの依頼に沿っているか」などを念入りに確認してもらいます。
▼納品完了
原文と訳文がそろっているか、依頼が正しく反映されているかなどのチェックを行ない納品。その後、クライアントへの請求まで行ないます。
※1件あたりにかかる時間は、1日～半年と様々。並行して対応する案件は10件程度です。
※仕事の進め方は先輩がイチからしっかり教えてくださいます。
＼システムでスムーズに進められる／
「対応できる言語」「得意な分野」「固め・やわらかめな文書が得意」「翻訳のチェックまで可能」といった設定をシステム上で選択すると、条件にあてはまる翻訳者が提示されます。2500名もの翻訳者の中からピッタリ合う方をスムーズに判断できるので安心です。
- 応募資格
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- 必須
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必須
・四年制大学卒以上
・社会人経験3年以上
（法人営業や進行管理、旅行代理店勤務や添乗員など対人対応経験者が活躍しています）
・周りとコミュニケーションをとって仕事を進められる方
・英語でのビジネスコミュニケーションができる
・実務可能なPCスキル（専用システム、Word/Excel/PowerPointなど）
- 歓迎
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歓迎する経験・スキル
以下のような方を特に歓迎いたします。
・翻訳支援ツール（Phrase（旧Memsource）、memoQ、Trados）の使用経験がある方、もしくは抵抗がない方、習得意欲のある方
・翻訳会社での社員としての勤務経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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求める人物像
・向上心や熱意を持って取り組める方
・複数のことを同時並行で進められる方
・冷静に問題を解決できる方
・転職回数2回～3回程度
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月 ※条件変更はありません
- ポジション・役割
- メンバー
- 勤務地
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東京都千代田区九段
地下鉄九段下駅5番出口より徒歩1分
東西線飯田橋駅より徒歩約10分
都営線神保町駅より徒歩約5分
受動喫煙対策 対策あり 屋内全面禁煙
在宅勤務制度あり（研修後、在宅勤務可。ただし、月8日以上は出勤）
- 勤務時間
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＜フレックスタイム制＞
標準労働時間1日8時間／コアタイム11:00～16:00
午前 7 時 00 分から午前 11 時 00 分までに業務開始
午後 4 時 00 分から午後 10 時 00 分までで業務終了
例：10：00～19：00 休憩60分 実働8時間
- 年収・給与
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想定年収400万～630万
月給245000～
※みなし残業20時間含む。経験・実績を考慮の上、当社規定により決定
※20 時間を超える場合は別途時間外割増賃金を支払う
昇給：年1回
賞与：年2回（ただし業績に応じて）
- 待遇・福利厚生
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◆昇給年1回（4月）
◆賞与年2回（2月、8月）
◆交通費支給（月25000円まで）
◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◆時間外手当（みなし残業の超過分）
◆私服勤務可（当社規定）
◆出張手当
◆役職手当
◆職能手当
◆社内禁煙
◆時短勤務制度
◆テレワーク手当（月2,500円）
◆年1回健康診断
◆慶弔見舞金あり
※女性管理職の登用実績あり。
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇（分散取得可能）、年末年始休暇、有給休暇（法定通り）、慶弔休暇、育休・産休取得実績あり
年間休日120日以上
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接（オンライン可）→適性検査（オンライン）→二次面接→内定
- キャリアパス・評価制度
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現職のPMのインタビューから一部抜粋
～最近の翻訳者は翻訳ツールを使うことができますが、ツールにもさまざまな種類があり、得意・不得意もあります。
10カ国語で翻訳する場合、10人の翻訳者が関わるわけですから、全員が翻訳しやすい環境を整えることも私たちの役目です。
翻訳の相談の際、お客さまに元データをExcelやPDFあるいは紙で頂きます。時に1,000以上のファイル数というとてつもない量を前に、担当者さんが困り果てていることもある。それを効率的に使えるデータにしていくためにはどうするか？ という段階から考えること、最終的なアウトプットを想定してスタートの切り方を考えるなど非常に重要な判断をする局面もあり、やりがいにもつながっています。～
