募集要項
- 募集背景
- 需要拡大に伴う増員募集
- 仕事内容
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東証一部上場企業にて首都圏エリアの建築施工管理業務を担当して頂きます。■同社の建築部門において、マンション・オフィスビル・商業施設・工場・公共施設等の施工管理業務に従事頂きます。
（品質管理、予算管理、工期管理、安全管理等）
現場責任者として、工事のスケジュールや品質、安全などを管理します。
新築だけではなく、マンションの改修をはじめとしたリフォームも手掛けます。
★堅実経営の奥村組★
・創業以来、堅実な経営を貫いてきた結果、
ゼネコンでは抜群の安定性を誇る財務体質を保っています。
有利子負債が少なく、実質的には無借金の経営を続けており、
不況の中でも、強固な財務基盤をベースに地に足の着いた事業を展開しています。
★誠実施工の奥村組★
・お客様の立場に立った誠実な施工を続けてきたことが、お客様の信頼に繋がっております。
・お客様の信頼に応えるため、技術開発にも力を入れており、
土木では、業界でも一目置かれたシールドトンネル技術や山岳トンネル技術を保有する
「トンネルの奥村」としての地位を、
建築では、国内初の実用免震ビルを建設するなど「免震のパイオニア」としての地位を
築いてきました。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■建築施工管理業務のご経験
■1級建築施工管理技士
【歓迎】
■中堅規模以上のゼネコンでのご経験のある方
- 歓迎
- ゼネコンでの建築施工管理のご経験を存分に活かして頂けます。
- フィットする人物像
- ■周囲の協力を得ながら主体性を持って業務を進められる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 8：30～17：15 ※一部フレックス制度あり
- 年収・給与
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500万円～720万円
■年収についての補足
【年収】
500万～720万（27歳～50歳 例）
【月収】
32万～43万（27歳～50歳 例）
※経験、能力、年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。契約社員での採用の可能性もございます。
■昇給：年1回4月 ■賞与：年2回
■時間外手当 ■通勤手当 ■扶養手当
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
住宅資金融資、持株会、財形貯蓄、育児・介護休業制度、通勤交通費 独身寮・社宅、リゾートホテル・スポーツクラブほか 、屋内禁煙
■各種保険
社会保険完備（雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険）
- 休日休暇
- ■完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏期休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、看護休暇、現場休暇、裁判員休暇、リフレッシュ休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接（2回）⇒内定
