プロジェクトマネージャー(電気・電子)
シニア衛星運用エンジニア/ Senior Satellite Operation Engineer
掲載期間:24/04/23~24/05/13求人No:TBN-20240110-06
プロジェクトマネージャー(電気・電子)

シニア衛星運用エンジニア/ Senior Satellite Operation Engineer

ベンチャー企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
・衛星システム全体の開発計画(日程、システム、プロダクト)に沿って運用設計を主導する。
・ミッション概念設計文書を基に運用計画文書を作成する。
・運用の観点から、衛星システム及び地上システムへの要求事項を提案する。
・運用に必要な文書の準備を推進する。(運用計画、運用手順、運用ルール)
・衛星システム技術者、地上システム技術者、顧客等の関係者と技術調整を実施し、運用に必要な情報を集めて運用設計に反映する。
・運用設計に必要なツールを開発する。
・運用手順の検証計画を立案する。
・運用に関する外部と内部の審査会の準備をする。
・実運用要員の訓練とリハーサルを計画、準備し、実行する。
・衛星打上げ後の衛星運用の実行を主導し、関係者との調整を行う。
・衛星打上げ後の実運用計画立案(パスアサイン、各パスの運用内容設定)を行う。
・衛星打上げ後、衛星の実運用シフトメンバーとして参加する。
・外部サプライヤーおよび外部委託先との契約内容の検討を行う。
・これらの活動を行うチームを組成し、リードする
応募資格
必須
・衛星・宇宙機の運用または開発における5年以上の実務経験
・衛星運用設計・計画の実務経験
・運用ドキュメント(運用ハンドブック、計画書、手順書等)の作成経験
・衛星運用のための地上システムに関する実務知識
・数名程度以上のチームをリードした経験
・英語に抵抗感がないこと
・日本語ネイティブレベルまたは日本語能力試験N1程度
・問題の特定、原因分析、解決策の実行ができる方
・チームプレーに適したコミュニケーション能力
・異文化環境での業務経験
歓迎
・ランデブー・ドッキングミッションの運用経験
・運用シミュレータの開発経験
・軌道力学の知識
・一級陸上無線技士
雇用形態
正社員
勤務地
東京都墨田区
勤務時間
裁量労働制
年収・給与
※給与詳細は経験・スキルに応じ、同社規定により決定いたします。
待遇・福利厚生
各種社会保険完備
健康保険(介護保険)、厚生年金、労災保険、雇用保険となります

一部通信費支給
Stock option
休日休暇
土日休み
完全週休二日制(土日)、祝祭日
有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇(7月~9月間で3日間)、忌引き休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
スペースデブリ(宇宙ごみ)除去を含む、軌道上サービスの開発に取り組む世界初の民間企業。
2013年の創業以来、5ヶ国でのグローバル展開、360名以上のチーム、累計調達額約435億!

同社はスペースデブリ観測衛星を世界に先駆けて打ち上げを行っている宇宙ベンチャー企業です。
より持続性のある宇宙開発のためにスペースデブリ問題に取り組む宇宙事業を展開しています。
除去技術やビジネスモデルが確立されていないところからスタートし、
2022年にはTIME100最も影響力のある企業のリストへのピックアップ、
スタートアップ大賞にて内閣総理大臣賞を受賞しており、国内外からの注目を集めています。
これまで誰も試みたことのないことに、全員が楽しみながら挑戦している、
そんな環境でチャレンジすることができます!

【事業内容】
・スペースデブリ除去に関するサービス及び軌道上サービスの宇宙事業
・小型衛星の開発・製造、宇宙環境テストなど
設立
2013年
資本金
非公開
従業員数
120名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

テクノブレーン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-070177紹介事業許可年:1992年
設立
1992年 7月
資本金
4000万円
代表者名
代表取締役社長 北川太
従業員数
法人全体:90人

人紹部門:40人
事業内容
人材紹介事業、人事・組織コンサルティング、採用アウトソーシング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-070177
紹介事業許可年
1992年
紹介事業事業所
東京
登録場所
関東
東京都品川区東五反田1-13-12 いちご五反田ビル 5F
ホームページ
http://www.techno-brain.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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