募集要項
- 仕事内容
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製薬企業や機器メーカーの窓⼝担当として、医療⽤デバイスの使⽤⽅法の説明・指導業務を担当 していただきます。全国の患者様やそのご家族様、医療機関からのお電話の問い合わせ対応等を担当頂きます。
■PSP/患者サポートプログラム
服薬アドヒアランス向上のサポートを目的とした、
電話やメール、SMSなど様々なコミュニケーションツールを使用し、あらゆる面で患者様をサポートしております。
■医療機関への訪問指導
依頼のあった医療機関に訪問をし、患者様や医療従事者の方へ、医療用機器の使用方法指導を行っています。
※日帰り出張あり
- 応募資格
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- 必須
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正看護師資格
病棟経験（原則2年以上）
- フィットする人物像
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・夜勤や立ち仕事など現場の業務が体力的にしんどくて、今後のワークライフバランスを整えたい！
・患者様やご家族様と接することは好きだが、現場での業務が精神的に辛くなってしまった！
・患者様の不安なお気持ちなどを傾聴し、寄り添った対応をすることが得意！
・現場の仕事からは離れても構わないが、せっかくなので看護師の資格・経験を活かした仕事をしたい！
・診療科は問わず、様々な年代の患者様と関わってきた経験がある！
- 雇用形態
- 正社員 試用期間5ヶ月
- 勤務地
- 大阪府大阪市西区靭本町1-11-7 信濃橋三井ビルディング2F
- 勤務時間
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日勤のみ 9:00～18:00（1日8時間勤務/休憩1時間）
勤務曜日 月～日（土日祝含め月20日程度出勤）
※残業は平均5~10時間／月 程度
- 年収・給与
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350万円 ～ 549万円
※上記はシフト手当を含む（1万円／月）
※年俸以外に決算賞与制度あり（年1回）
※ご経験に合わせて考慮
※賃金形態：年俸制 年俸の1/12を毎月支給（当月末締め、当月25日払い）
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険制度完備・通勤手当（非課税限度額の範囲で実費支給）・退職金制度・保養所(健保提携施設)
・インフルエンザ予防接種補助あり・慶弔見舞金・永年勤続表彰・カウンセリングサービス（EAP）
・会員制福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）・育児短時間勤務（～小学校1年生まで／社内規定あり）
・育児補助制度（延長保育科補助等／社内規定あり）
- 休日休暇
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・シフト制
※休日数は月8日以上、当月の土日祝日 日数分がお休みになります
・年末年始休暇相当日数をシフトにて休日取得・フレキシブル休暇・有給休暇（1日・半日・1時間単位で取得可能）
・年次有給休暇の特別積立制度・慶弔休暇・創業記念日休暇・産前産後休暇・育児介護休暇・ウェルネス休暇
・ドナー休暇・年間休日120日以上
- 選考プロセス
- 書類選考 → WEB適性検査 → １次面接（面接・筆記試験） → 最終面接
