【神奈川：リモート】広報（宣伝戦略の企画・立案） ※土日休み ※年間休日120日以上パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の転職・求人情報 25748141

募集要項

仕事内容: パナソニックグループ／裁量◎中途入社者も多く多様性のある組織
【職務概要】
パナソニックグループの車載製品を扱う同社において、事業会社のコーポレートコミュニケーション活動のスタッフの一員として下記業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・SNSの立ち上げ・運営
（採用活動を当面の目的とし中期的にはコーポレートブランディングとして活用）
・ホームページ・SNSやデジタルを主軸とする宣伝広告も絡めた総合的なデジタルコミュニケーションの企画・デザイン
・ミッション実現のための社内外向けのコンテンツ企画・制作
・メンバーのスキルアップや社内の啓発
（デジタルトランスフォーメーションの旗振りと実行）

▼具体的には
・企業情報サイト／SNS／イントラネットの活動強化
（仕組み・構造・運営の改善、コンテンツの企画・制作）
・デジタルコミュニケーションの全体像のデザインと実現
・デジタルコミュニケーション／マーケティングに関するメンバーのスキルアップや社内啓発のプログラム企画・遂行

マスコミ広報対応、IR対応などの業務も臨機応変に対応いただく可能性があります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
・事業会社やPR代理店での実務経験（3～5年以上）
・デジタルマーケティング・コミュニケーションの企画・設計（デザイン）実務経験者
・英語力（TOEIC700点／実務経験）

【尚可】
・広報宣伝、IR実務、記事・動画制作実務の経験
・英語または中国語コミュニケーションスキル
・コンテンツ企画・構成経験
・取材・折衝経験
・制作経験（文章・校正・作画）
・編集経験（デザイン・ディレクション）

年収・給与: 年収:600万～1000万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（4月）

待遇・福利厚生: 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設、通勤手当、扶養手当、時間外手当等
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

休日休暇: 年間休日131日（2022年度実績）、完全週休二日（土日祝）、年末年始休暇、GW休暇、出産・育児休暇、介護休暇、プレバケーション制度（有休を最大5日間連続で取得可能）

キャリアパス・評価制度: 新時代の車室空間の創造に挑戦するフェーズにあり、事業戦略の一環として新たにコーポレートコミュニケーションを企画推進できる環境です！

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
車載コックピットシステム、ADAS（先進運転支援システム）および関連デバイス、車載充電器、xEV向けシステム・デバイスなどの開発・製造・販売

【会社の特徴】
グループ内において、自動車関連の製品や技術を開発・生産・販売する同社。
『一人ひとりのより良いくらしの実現のため、持続可能なモビリティ社会を創造する』をミッションとし、新しいモビリティ社会の構築に寄与します。
「クルマ」と「ひと」に寄りそった車載システム、デバイス、ソフトウェアの開発を通じ、カーメーカーのクルマづくりとひとの移動体験に新しい価値を創出し続けます。

同社は多様な人材が集い、それぞれが個性や能力を最大限に発揮し、それを活かすことで一人ひとりが輝く、「最高のチーム」を目指しています。一人ひとりの活躍を応援するオープンな風土、多様な働き方やワーク・ライフ・バランスの実現をサポートする人事・福利厚生制度など、物心両面で働く社員の成長と幸せを支援しています。