募集要項
- 募集背景
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◆診療所、老人ホーム、保育園などの工事管理・現場管理・積算をお任せいたします。
同社は、土地有効活用のコンサルティングを主力とし、超少子高齢社会における社会環境づくりとして「医療」「介護」「保育」の施設建築を通して、地域住民の方々の「安心」「安全」「成長」を支える会社です。
土地有効活用の提案から施設建設の企画、設計、施工、管理、メンテナンスまで一貫したサービスでお客様をサポートしています。
- 仕事内容
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医療・介護・保育施設を中心とした建築施工管理の業務と関連する業務をお任せします。
一つの現場の管理だけではなく会社全体で進んでいるプロジェクトの監理等もお願いします。
また建築契約を受注した際は、一括発注ではなく、施工会社を介さずに、同社が直接各専門工事業者と契約をして建築を行っている為（分離発注）、分離発注の為の業者選定や新規開拓、見積業務もお願いします。
構造については木造・鉄骨・RC等幅広い構造物の管理をおこなっておりますので、物件の担当を重ねる毎に施工管理技士として幅広い技術が習得できます。
■具体的には…
・工程管理、品質管理、安全管理
・各種工事手配
・金額交渉、見積作成
・設計図の確認
・バリュー提案
・各種検査、試験立ち会い
・新規業者の開拓
・発注書・契約書などの作成
・建築現場への巡回管理 等
- 応募資格
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- 必須
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【歓迎】
・一級建築士、1級施工管理技士
・工程管理・品質管理・安全管理において、それぞれ適切に計画し、管理する能力を有すること
・現場の収まりを理解の上、施工図が描けること
・一定レベルの技術を持った各専門業種の業者を複数知っており、協力業者の人脈を有すること
・物件毎に実行予算が組めること、 また社内基準の粗利益を確保する能力を有すること
・各専門業者の見積書明細が理解でき、一定レベル以上の金額交渉能力を有すること
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 建築施工管理職
- 勤務地
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【大阪本社】
大阪府大阪市西区立売堀1丁目9番10号 HOWAビル2階
※主に本社事務所内での業務です。
検査立ち合いや定例会議への参加など建設現場や、アフターフォローでの外出もあります。
営業エリアは主に阪神間（大阪から神戸）で医療、児童福祉施設の設計施工を行っています。
【交通アクセス】
・大阪メトロ四つ橋線「本町」駅より徒歩5分
・大阪メトロ中央線「本町」駅より徒歩7分
・大阪メトロ御堂筋線「本町」駅より徒歩9分
- 勤務時間
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9：00～18：00（所定労働時間：7時間30分）
・休憩時間：90 分
・残業有/閑散期月20時間未満～繁忙期月40時間以上
※納期優先につき、各自担当物件に応じて変動します。
- 年収・給与
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月給：30万円～40万円以上
想定年収：420万円～560万円以上
・昇給あり（随時）
・賞与（年2回）
・決算賞与（会社業績による）
・年収上限は設けておらず、経験・スキルに応じて正当に評価
・一級建築士、1級建築施工管理技士資格所持者優遇
【年収・昇給例】
35歳/年収503万円（昇給ステップ 年収402万→年収437万→503万円）
43歳/年収558万円（昇給ステップ 年収482万→年収509万→558万円）
46歳/年収620万円（昇給ステップ 年収512万→年収557万→620万円）
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・昇給随時
・役職手当
・通勤交通費実費支給
・表彰制度（敢闘賞、成績優秀賞、作品賞、社長賞、永年勤続等）
・報奨金制度
・出産祝金
・結婚祝金
・退職慰労金制度
・資格手当（例：一級建築士 20,000円・1級建築施工管理技士 15,000円）
・社外・社内研修制度
・社員旅行
・レクリエーション
・受動喫煙対策有（事務所外喫煙所あり）
- 休日休暇
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・週休2日制（土曜・日曜・祝日※土曜日は会社カレンダーによる）
・年間休日92日、会社指定有給休暇2日＋選択有給休暇4日（入社1年目以降）
・有給休暇10日～20日
・年末年始休暇（7日）、夏季休暇（4日）、GW休暇（4日）※（）内は2021年度実績
- 選考プロセス
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書類選考、面接2～3回（適正検査、筆記試験あり）
※遠方の場合、面接回数やZOOMの使用等について配慮いたします。
※換気やマスク着用など新型コロナウイルス感染症対策を実施しています。
- キャリアパス・評価制度
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6月と12月に各社員の成績考課を当社独自の360度評価システムで考課します。
評価次第で、役職、給与、裁量等を大きく伸ばしていけます。
入社後数年で部長クラスになった事例もあり、自身のかなえたいキャリアに沿って大きく成長できる環境です。
