設計(建築)
設計/商品開発統括・PM(部長候補)【プライム上場企業/ドメイン再設定/第二創業期】
掲載期間:24/04/18~24/05/01求人No:EDOA-edoa58-24-3
設計(建築)

設計/商品開発統括・PM(部長候補)【プライム上場企業/ドメイン再設定/第二創業期】

管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
事業拡大の為
仕事内容
地域・社会への価値創造の提供をグループミッションに据え、
更なる成長と企業価値向上を目指す同社。高いデザイン力に
裏付けされた住宅は多くの人々から支持を得ております。
東証プライム上場企業として、多くのお客様に住宅提供してきた同社は、
価格競争に巻き込まれないデザイン力に強みをもち、「建築条件付土地
+注文住宅」の営業手法で着実に売上を伸ばしております。

【ポイント】
(1)自社事業を「総合不動産サービス」としてドメインを再設定(第二創業期)
(2)主力事業の注文住宅の他、分譲戸建における四大都市への進出
(3)不動産・リフォーム事業の子会社設立(住まいのトータルサポート体制構築)
※積極的な事業拡大の最中です

貴方様には、同社の基幹事業である戸建事業の設計部長候補として、
部門の統括や、部下のマネジメント、プロジェクト管理をお任せいたします。

【具体的には】
◆部下のマネジメント
◆注文・分譲戸建における新商品企画/開発・デザイン監修
など
応募資格
必須
【下記いずれも必須】
◆木造住宅の設計実務経験
◆1級建築士
歓迎
◆木造住宅における商品企画/開発の経験をお持ちの方
◆インテリア・エクステリア等のデザイン監修の経験をお持ちの方
フィットする人物像
◆事業成長に向けた舵取りに責任を持てる方
雇用形態
正社員/試用期間4ヶ月
勤務地
愛知本社:
愛知県名古屋市
勤務時間
9:30~18:30(所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
年収・給与
700万円~900万円程度
【昇給】年1回 
【賞与】年2回
※前職・能力・スキルを考慮し決定致します
待遇・福利厚生
◆社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
◆通勤手当
◆家族手当(子供1人につき5000円/月)
◆寮社宅/・独身寮
◆退職金制度(確定拠出企業年金)
◆社員持株会制度
◆各種お祝い金制度(結婚・出産・入学等)
◆財形貯蓄制度
◆産休育児休暇制度
◆提携リゾートホテル有
◆屋内の受動喫煙対策の有無 あり 屋内全面禁煙 同措置 喫煙場所設置
など
休日休暇
※年間休日日数115日
◆完全週休2日制(火・水)
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
など
選考プロセス
書類選考 ⇒ 1次選考 ⇒ 2次選考 ⇒ 内定
※状況により選考状況は変化します

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
◆戸建住宅の施工・販売
◆マンションの企画・販売
◆建築工事、土木工事及び管工事の請負
◆リフォーム工事
◆不動産仲介

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株式会社イードア
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305585紹介事業許可年:2012年9月
設立
2010年3月25日
資本金
10,000,000円
代表者名
代表取締役社長  中村 裕
従業員数
法人全体:55名

人紹部門:34名
事業内容
◆経営コンサルティング事業
◆組織・人事コンサルティング事業
◆ファイナンス支援
◆M&A支援事業
◆営業支援事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305585
紹介事業許可年
2012年9月
紹介事業事業所
東京都
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲートプラザ16階
ホームページ
https://edoa.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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