募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い
- 仕事内容
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独自のマーケティング戦略によって完全反響営業を実現する、1棟収益不動産を活用した資産運用コンサルティングサービスを提供する同社。完全週休二日制、ITツール導入など働き方を整えることができます。1棟収益不動産を活用した資産運用コンサルティングサービスを提供し、 多くの方に経済的安定と人生に潤いを提供している同社。
同社が顧客に提供するRC造投資用物件の設計職をお任せ致します。
【具体的には】
◆土地活用提案で受注した物件の基本設計
◆現地・役所調査等で法規制の確認し、用地仕入前のプラン検討
◆基本設計業務及び進捗管理
※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼
実力に応じて建築グループ全体の仕組みづくりにも携わり、チームを牽引していく存在になって下さい。
≪RC造≫
共同住宅（賃貸物件） 5～10階建て 300～2000平方メートル
建物の金額は、1～5億円程度です。
≪自社物件の特長≫
自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。
RC造・木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。
「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」、
「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、
他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。
◎現場の声(2022.8アンケート結果)
・投資向け物件を設計するので、お客様の利益最大化に向けて自分が良いと思う物件を自由度高く設計することができます。
・全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、営業部や施工管理部との言い争いや、揉め事がない。
全員が同じ方向に向かって、高めあえる環境です。他部署の方とも仲が良く、よく一緒に飲みにも行っています。
・仕事の裁量や進め方はある程度自分でコントロールができる。自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。
・年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れてくれて、会社として良くなる提案は即採用、実行に移してくれます。
・優秀な事務スタッフが部署専属でついてます。本業である設計業務に注力できるのでとても助かります。
- 応募資格
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- 必須
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◆RC造の設計業務経験
◆建築士資格をお持ちの方
- 歓迎
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◆設計事務所を通じての開発協議や確認申請のご経験
◆建築物設計のご経験（商業施設、立体駐車場）
◆設計事務所のコントロールができる方
- フィットする人物像
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◆社内外を問わずコミュニケーション能力の高い方
◆慣習にとらわれず、関係者を巻き込んで業務を遂行できる方
◆細かい作業も根気強く対応できる方
- 雇用形態
- 正社員 ※試用期間3カ月
- 勤務地
- 大阪府、東京都
- 勤務時間
- 8:50～18:00（所定労働時間：8時間）※休憩70分
- 年収・給与
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6,334,000～8,818,000円
※前職・能力・スキルを考慮し決定致します。
【昇給】年1回（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
【賞与】年2回
- 待遇・福利厚生
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◆各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
◆通勤手当全額支給
◆家賃手当（20,000円／月（規定有））
◆地域手当（30,000円／月（東京））
◆社員研修旅行
◆定例食事会
◆社内カフェテリア
◆スポーツジム利用500円/回（ゴールドジム全国）
◆契約保養施設利用割引
◆資格取得奨励金
◆人間ドッグ、脳ドッグ補助
◆家庭常備薬購入補助
◆インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）
◆レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど）
◆選択制企業型確定拠出年金制度
◆定年60歳（再雇用制度 有）
◆屋内の受動喫煙対策の有無：あり 禁煙 同措置：全面禁煙
など
- 休日休暇
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年間休日120日以上
◆完全週休2日（土日祝）
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶事休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
など
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ SPI（WEB受検） ⇒ 一次面接 ⇒ 二次面接・半日職場体験 ⇒内定
最終選考の半日職場体験では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。
また、代表や同年代の社員とお話いただく機会もございますので、同社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。
- キャリアパス・評価制度
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◆評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。
より会社への貢献度が高い方は昇給・賞与によって還元されます。実績が評価される、やりがいのある社風です。
◆今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった！年功序列でつまらない！改善提案が評価されない！
という不満があった方は、積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。
