設計(建築)
品質管理(建築)【金融関連企業の背景がある総合デベロッパー/東京】
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品質管理(建築)【金融関連企業の背景がある総合デベロッパー/東京】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月17日~4月30日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/17 ~ 2024/04/30)
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品質管理(建築)【金融関連企業の背景がある総合デベロッパー/東京】

大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
業務拡大による増員
仕事内容
分譲・賃貸マンションプロジェクトにおける「企画・設計」「施工」の品質管理。
同社の品質管理部にて以下業務をご担当いただきます。

【品質管理業務】
分譲・賃貸マンションプロジェクトにおける「企画・設計」「施工」の品質管理。具体的には、同社品質マニュアルに沿った適否をチェックし、設計事務所又は、施工会社へ改善指示して頂きます。施工品質管理においては、現場定例に出席し事業主の視点から、設計監理者や施工会社へ品質・工程等に関する指示助言をして頂きます。施工現場位置は本社を中心とし、1時間圏内が殆どです。但し、コロナ禍の昨今、現場定例はリモートも活用しています。

【組織構成】品質管理部 技術4名、アフター3名
※住宅事業に紐づく部署は品質管理部含め5部署あり、ワンフロアに20代から60代まで幅広い年齢層の方々が業務に従事されております。

【残業】月20~30時間程度

総合職の為、全国転勤ありの採用になりますが、
実例は少なく、転勤を希望された方が転勤されているケースがほとんどです。

基幹職の為、将来的にジョブローテーションの可能性有り。
開発・売買仲介・アセットマネジメントへの挑戦が可能です。
応募資格
必須
■分譲マンションの「施工管理もしくは設計・監理経験」
■以下いずれかの有資格者
一級建築士、1級建築施工管理技士
募集年齢(年齢制限理由)
~ 45歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
・周囲とコミュニケーションを図りながら円滑に業務を進めることができる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
8:50~17:00(休憩60分)
年収・給与
■年収想定:500万円~900万円 (例:36~45歳)
■年収モデル:650万円~1000万円程度(例:36~45歳)※福利厚生込み
■月収想定:35万円~

※残業代別途支給
※平均残業時間:約20時間程度
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。

◆昇給年1回(7月)
◆賞与年2回(6月・12月)
待遇・福利厚生
社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
通勤手当、住宅手当、家族手当、子供手当
育児短時間勤務、育児休業、介護休業制度、社員預金、社員持ち株制度、団体生命保険、医療保障保険、慶弔・見舞金・永年勤続表彰、育児休業制度、介護休業制度、人間ドック・家族検診補助、成人病検診、保養所、屋内禁煙 等
休日休暇
【年間休日120日】
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇(規定有)
慶弔休暇、永年勤続休暇、その他
選考プロセス
求人案件にエントリー 
       ↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
       ↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
       ↓
【企業様】書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒最終面接⇒内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
『未来を共創する』
同社は、東京丸の内、京橋、霞が関におけるオフィス賃貸事業をはじめ、市街地再開発事業、オープンイノベーションオフィス「SENQ(センク)」の運営、「BAUS(バウス)」ブランドによる住宅開発・分譲事業、CRE戦略支援のリーディングカンパニーとして展開する不動産ソリューション事業、資産運用事業にも取り組んでいます。
あらゆるステークホルダーの皆様と「未来を共創する」総合不動産グループとして発展を続け、人と社会に安心と感動を提供しています。
設立
1954年5月
資本金
170億円
従業員数
304名
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