募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集
- 仕事内容
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同社開発の、IoTを活用した木造賃貸物件の施工管理をして頂きます。【具体的には】
■現場管理（進捗、安全、予算、品質）
■協力工事会社との打ち合わせ
■報告書の作成など
同社のやり方を熟知している指定の工務店が3～4社ありますので、やりやすく仕事ができます。
※休日対応はなく、休日出勤も半年に1~2回程度です。
【案件について】
・3階建て程度の木造賃貸物件です。
・案件エリアは一都三県です。出張はほとんどありません。
【働き方について】
業務のDX化を推進しており、平均残業は20時間程度となっております。
社内業務は基本的にすべてシステム化されており、各案件の進捗状況が一週間先まで目視化されております。
そのため、案件が増えても、その申請状況や現場の進捗管理等がマネジメントしやすい状況です。
- 応募資格
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- 必須
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・建築施工管理の経験をお持ちの方（目安3年）
・施工管理技士資格をお持ちの方（1級・2級は問いません）
※木造経験者歓迎ですが、RC造・SRC造のみのご経験でもご応募可能です。
・「限られた時間で結果を出す」働き方を望む方
- 歓迎
- ・木造戸建、アパートの建築施工管理経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：三か月
- 勤務地
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東京都中央区
最寄り駅：各線/銀座駅
- 勤務時間
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フレックスタイム制
コアタイム：有 10:00～15:00
フレキシブルタイム：有 5:00～22:00
- 年収・給与
- 500万円 ～ 700万円
- 待遇・福利厚生
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■社保完備（雇用・労災・健康・厚生）
■宅地建物取引士資格2万円／月
■交通費上限3万円／月※実費支給
■資格手当：
1級建築士 月額 5万円／月
2級建築士 月額 2万円／月
1級施工管理技士 月額 4万円／月
2級施工管理技士 月額 1万円／月
宅地建物取引士 月額 2万円／月
■借上げ社宅規定あり
※通勤圏外からの転居時に引っ越し費用補助
※社宅入居の場合、2年間の家賃補助あり（上限あり）
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は水・日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
└有休取得率：82.1%
└育休復帰率：97.9%
（2021年度グループ実績
- 選考プロセス
- 書類選→一次選考→最終面接
