募集要項
- 募集背景
- 業務拡大における増員
- 仕事内容
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元請け案件をメインとした内装施工管理をお任せします。内装工事ですが、労働環境良く、働きやすい環境です。同社の根幹事業であるコンサルティング部門（賃料適正化や物件開発など）で取引のある会社からの元請け案件の内装施工管理（店舗の内装工事や原状回復工事）をお任せします。
具体的には現調、見積作成、工程管理、原価管理、現場管理を行います。
大阪支店においては第一人者となって頂きますので幹部候補としてご活躍頂きます。
元請け案件のため、納期、コストをコントロールしやすく、質の高い仕事を手掛けることが可能です。
■担当案件：飲食店、ヨガ・フィットネス・物販店等
★店舗開発コンサルから入る案件もあり、繁盛店をつくるお手伝いができます。
■期間：数週間～2ヵ月
■エリア：関西圏内（原則、通勤圏内での現場管理）
【会社の魅力】
■残業時間平均20～30h/月程度。現場に入った場合は多少残業も増えますが、会社全体として生産性の高さを重視していますので、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。※工事等によっては、土日祝出勤があるケースもありますが、振替休日を取得頂きます。
■グループ会社であるH&G社の研修を月に1回勤務時間内で受講頂けます。※マネジメントや店舗経営、ロジカルシンキングなど
■多様な事業を営んでいるコンサル会社であり、景気の変動に左右されにくく安定した経営を行っています。
- 応募資格
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- 必須
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・内装施工管理のご経験をお持ちの方（特に飲食店舗のご経験者の方）
- 歓迎
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・積算経験者
・建築施工管理技士資格保有者
- 雇用形態
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正社員
■試用期間：3ヶ月（試用期間中の勤務条件変更なし）
- 勤務地
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大阪府大阪市
最寄駅：各線「本町」駅
- 勤務時間
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9:00～18:00（所定労働時間8時間 休憩６０分）
- 年収・給与
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500万円 ～ 750万円
※ご年齢・ご経験に応じて変動
■賃金形態：年俸制（12分割にてお支払）
■残業手当：有 ※45hの固定残業代（月額に含む）
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■通勤手当：会社規定に基づき支給
■退職金：選択制確定拠出年金制度（401ｋ）
■その他福利厚生：会員制福利厚生クラブ、慶弔手当（結婚/出産/弔事）、各種イベント、グループ会社の提供する研修を業務時間で受講可能
- 休日休暇
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■休日：2020年度 年間128日（土曜・日曜・祝日）
夏季・年末年始休暇、GW、出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、特別休暇
※その他 会社規定のカレンダーによる
■有給休暇：入社半年経過後10日付与（その後10月一斉付与）
