募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員
- 仕事内容
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連結売上収益1兆7000億円超・世界シェアトップクラス製品多数/U・Iターン歓迎【職務概要】
電動車(EV・HEV)用パワーモジュールの電気領域設計、または構造領域設計担当として下記業務に従事していただきます。
【職務詳細】
・パワーデバイス設計/評価
・パワーモジュール設計/評価
・機能部品開発(電流センサ)
・EMC、NV解析、設計
・熱/絶縁設計
・設計報告書作成
・開発日程管理
【ミッション】
新規パワーモジュールの電気設計または構造設計を担当して頂きます。具体的にはパワーデバイス設計、パワーモジュール設計、実装設計、冷却構造設計等を行い、社内関連部署や自動車メーカーと直接やり取りし、開発を進めます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方:
・ハードウエア設計(電気電子、熱設計、機械設計)経験 (2年以上)
・一般電気電子工学、または機械工学
・TOEI500点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル)
【尚可】
・インバータ、パワーモジュール、モータ(回転機)の設計経験(構造、冷却他))
・自動車業界での設計・開発経験
・海外顧客対応英語力(TOEIC700点以上目安)
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・新たな技術への知的好奇心が高く、学習意欲、成長意欲の高い方
・コミュニケーション能力、情熱・向上心、主体的に活動できる方
- 雇用形態
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正社員
契約期間:無期
試用期間:3ヶ月
- 勤務地
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栃木県塩谷郡高根沢町宝積寺2021-8JR東北本線(宇都宮線)「宝積寺」駅より車で10分
北関東自動車道 「宇都宮上三川」ICから50分
- 勤務時間
- 8時50分~17時35分※労働時間帯は拠点により異なる
- 年収・給与
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年収:450万~1200万程度
月給制:月額178000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、若手主任・管理職向け海外研修制度、階層別研修、事業所独自研修等、財形制度、年金制度、カフェテリアプラン制度、育児・介護短時間勤務制度
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日121日、完全週休2日制(土日祝日)、年次有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、ファミリーサポート休暇(出産休暇、育児休暇、介護休暇、年次介護休暇、子の看護休暇、家族看護休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇など)
- 選考プロセス
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書類選考→面接(数回)→内定
※状況により変更になる場合あり