募集要項
- 募集背景
- 業績好調による人員補充
- 仕事内容
-
大型物流倉庫等を中心とした大規模施設の意匠設計に携わって頂きます。案件はほぼ元請で民間各社からの新築工事を中心に対応します。基本設計からお客様と一緒になって設計方針を立て、設計図面は外部に委託します。■担当業務
基本的にはプロジェクトマネージャーの立場での業務をお任せする事を想定しております。場合によっては営業と同行するケースもあり、お客様の要望を聞きながら基本設計を立てることがメインとなり、発注者に近い立場で設計に関われます。工事規模は数十億円～数百億円程度の案件となり、S造の案件を中心に関わります。
■配属部署
設計部は20名程になります。
■働き方
繁忙期には残業もございますが、当社は三六協定を遵守しています。
社員が健康的に充実した生活を送れる会社、ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方のできる会社。社員にとってそんな「働きやすい会社」であるために当社はワークライフバランスの向上に積極的に取組んでいます。健康・医療や住宅・通勤、育成制度などはもちろん完備しており、JFEグループならではの多種多様なグループ割引もございます。
■企業の魅力
・グループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にグループ外からの工事受注が大幅に増加し業績を伸ばしております。また、東南アジアでの海外事業を展開しております。
・グループネットワークを活かして鋼材の共同開発など顧客の要望にあわせた柔軟な施工も実現しやすい環境が整っています。
・物流事業部以外にも建築事業部もありスポーツ建設(アイスアリーナ等)や商行施設、立体駐車場などの幅広い案件を手掛けています。当社で様々なキャリアアップの選択肢もご用意しています。
・世界有数の大手鉄鋼グループの盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに、福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事へ取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。
- 応募資格
-
- 必須
-
・一級建築士の有資格者
・意匠設計のプロジェクトマネージャーとしての実務経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員（試用期間6ヶ月）
- ポジション・役割
- プロジェクトマネージャー
- 勤務地
-
東京都台東区
※転勤は想定しておりません
- 勤務時間
-
8：30～17：30
休憩時間：1時間
- 年収・給与
-
900万～1150万円（年俸制）
※予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、財形貯蓄、住宅融資、食事手当、診療所あり、健保所有の保養施設・契約保養所利用可能 など
定年：60歳
- 休日休暇
-
年間休日122日
週休2日制（社内カレンダーに準ずる）
有給休暇16日～20日
