設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)
ユーティリティービークル(多目的運搬車)の機械設計/ユーティリティービークル技術部
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:GREF-GR200342S
再掲載設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)

ユーティリティービークル(多目的運搬車)の機械設計/ユーティリティービークル技術部

株式会社クボタ
海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 土日祝休み

募集要項

仕事内容
◇海外比率約7割のグローバル企業
◇製品の近くで幅広いスキルが身に付けられます
◇世界シェアNO1をラインナップ
【配属先部署の担う役割】
クボタの中核である機械事業本部内において、北米市場を中心とした成長事業と位置付けられているユーティリティービークル(以下UV)の開発を担う部署である。

【具体的な仕事内容】
UV用シャシー及び機構等の設計開発業務
シャシー関係の構想3D設計、部品の3D設計や2D図面作成・検図

【部門の今後の事業計画】
高速化や快適性を高い次元で実現するUVを開発し、市場投入する事業計画となっている。課題として開発リソースの不足が挙げられる。特にシャシー関係構造体の設計者の確保が急務である。

■ポジションのやりがいやビジョン
成長事業としての位置づけから社内における注目度が非常に高く、積極的な開発業務を行うことができる。次世代機開発のタイミングであり、自らのアイデアやノウハウを新製品に落とし込むことができる。また北米を中心とする市場であり、主力工場も米国にある事から海外出張の機会も多く、グローバルな活躍ができる。

☆クボタのUVはトラクタ技術を基盤として作業用UVとして高い評価を得ている。
応募資格
必須
【学歴】
■理系 / 高専、大学、大学院卒

【経験】
機械電気メーカーでの機械製品の設計経験
特に車両シャシー関係や産業機械のフレーム等の構造体

【使用ツール】3D CAD (CATIA)
【語学】サプライヤや海外拠点との折衝に英語は必須(日常会話レベル)
・転職回数の少ない方

【歓迎】
・3DCAD、CAE
・報告書作成、プレゼン
・製図検定
・デザインレビュー知識














雇用形態
正社員
勤務地
大阪府堺市
勤務時間
8:00~16:30(休憩休憩45分)時間外労働あり
年収・給与
【年収】450万円~850万円(残業代及び諸手当込)
※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。
【裁量労働制の適用について】
採用時の職種によって「専門業務型裁量労働制」が適用になる場合があります。
※1日あたりのみなし労働時間:7時間45分、追加分は別途支給
【試用期間】あり 3ヶ月(本採用時と待遇変更なし)
待遇・福利厚生
【保険】    
雇用・労災・健康・厚生年金保険
【福利厚生】
退職金、貯蓄制度/財形貯蓄制度(財形年金、住宅財形)、団体貯蓄保険、クボタファンド(従業員持株会)
慶弔・保険/慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
健康・レクリエーション/カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助、屋内禁煙
休日休暇
【休暇】    
125日 年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇
土曜日、日曜日、その他(製造部門は事業所ごとに決定)
就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)による。

【有給休暇】最大20日(入社時14日付与、半日・時間単位取得可)
選考プロセス
面接2回、適性検査有

会社概要

社名
株式会社クボタ
事業内容・会社の特長
◇「食料・水・環境」分野で世界に貢献
◇創業128年(1890年創業)
◇海外売上比率68%(北米31%・欧州13%・アジア20%・他4%)
◇グローバル展開(110ケ国以上にビジネス展開)
設立
1890年2月
資本金
841億円(2017年12月期)
売上高
17,515億円(2017年12月期・連結) 8,441億円(2017年12月期・単独)
従業員数
39,410名(2017年12月期・連結) 11,266名(2017年12月期・単独)

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グローバルリファイン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-304885紹介事業許可年:2011年1月
設立
2010年10月
資本金
500万円
代表者名
代表取締役 川野辺 晃生
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:8名
事業内容
・有料職業紹介(人材紹介・転職支援)
・人材採用に関わるコンサルティング業務
・人材採用、人材募集代行業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-304885
紹介事業許可年
2011年1月
紹介事業事業所
東京都千代田区神田
登録場所
本社
〒101-0043 東京都千代田区神田富山町21番地 神田FKビル4階
ホームページ
https://www.g-refine.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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