施工管理(建築)
【全国】戸建住宅の検査スタッフ/基本土日休み・年休126日/資格取得支援充実/大手住宅グループ
施工管理(建築)

【全国】戸建住宅の検査スタッフ/基本土日休み・年休126日/資格取得支援充実/大手住宅グループ
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間3月28日~4月10日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/03/28 ~ 2024/04/10)
施工管理(建築)

【全国】戸建住宅の検査スタッフ/基本土日休み・年休126日/資格取得支援充実/大手住宅グループ

大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容

大手住宅グループの一員である同社において、戸建住宅の検査をお任せします。基本土日休み・年間休日126日・残業1日1~2時間以内と働く環境が整っており、資格取得にもチャレンジしやすい環境です。


■戸建住宅の検査スタッフ

戸建住宅の工事フェーズ毎に、資材や設備動作などの検査を行っていただきます。

【具体的には】
年間1万棟以上もの戸建住宅を手掛ける同社。
戸建住宅の安心・安全を守るために必要不可欠なポジションが
「検査スタッフ」です。

・住宅が完成するまでに5回ほど検査部門によるチェックが入ります。
・検査項目をすべてチェックし、報告シートを作成。
不備があれば現場監督へ是正の指示も行います。

<検査内容>
・基礎配筋検査
 使用している鉄筋の位置やピッチ(鉄筋と鉄筋の間隔)、
 鉄筋の直径などが適正であるかの検査
・ダイライト検査
 外壁下地材「ダイライト」の施工状況、施工時に使用する釘のピッチの検査
・金物検査
 金物の種類やビスの本数・種類、筋交いなどの検査
・断熱検査
 適正な断熱材が使用されているか、断熱材が隙間なく
 しっかり敷き詰められているかなどの検査
・竣工検査
 設計図面通りに仕上がっているか、傷が入っていないか、
 設備が正常に作動するかなど、住まいの最終検査

【建築知識を深めたい方であれば大歓迎】
同社にはしっかりとしたマニュアルがあるため、検査内容の判断基準が明確です。
そのため入社時には特別な経験や知識がなくても大丈夫です。
一つひとつのチェック項目を正確にスピーディーに検査することが求められるため、
コツコツと仕事をすることが好きな方が向いています。

【資格取得を支援します。住まいのプロに!】
同社では、資格取得支援や各種資格手当が充実。
実際に、有資格者の約半数が入社後に資格取得をしています。
働きながら、住まいのプロを目指していただける環境です。

応募資格
必須

【必須条件】
・高校卒以上
・普通免許をお持ちの方(AT限定可)※社用車で移動するため
・戸建の設計や施工管理のご経験

雇用形態
正社員
勤務地

【勤務地】
◎全国100か所以上の営業所より希望に応じて配属

※配属先はあなたのご希望を最大限考慮し、決定いたします。
※応募の際に、希望勤務地をご回答ください。
※U・Iターン歓迎

勤務時間

【勤務時間】
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)

◎19時にPCがシャットダウンする仕組みになっているので、過度な残業は発生しません。

年収・給与

【給与】
予定年収:400万円~500万円

※経験・能力を考慮し、規定により優遇いたします。

■賞与:年2回(7月・12月)
※業績により追加支給有(4月)

■昇給:年1回(4月)

待遇・福利厚生

【各種手当】
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・通勤手当(定期代支給・月15万円まで)
・時間外手当(1分単位で支給)
・児童手当(高校生以下の子どもが3人以上いる方:1名につき6万円を賞与に加算)
・住宅手当(独身:月8500円/配偶者または扶養家族あり:1万7000円)
 ※世帯主かつ自己名義で契約の場合
・ライフプラン手当(月3万円)
・研修旅行
 5年勤続者(実績:北海道、沖縄)
 10年勤続者(実績:ヨーロッパ)
・社宅制度(入社後に転居を伴う異動が発生した場合、引っ越し費用の全額&家賃の一部を会社が負担)
・保養所あり(那須 ※暖炉・温泉完備)※親族も無料で利用可能
・従業員持株制度
・退職金制度(勤続2年以上)
・社用車あり※車通勤不可
・資格取得支援制度あり

休日休暇

【休日・休暇】
・完全週休2日制(日曜+他1日)※基本土日休みです。
・年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
・リフレッシュ休暇(年6日)
・特別休暇
・その他、会社が定める休日(GWなど)
※5日以上の連続休暇OK

<年間休日:126日>

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■大手住宅グループ■分譲マンション事業、分譲戸建住宅事業、建築工事設計施工
従業員数
1749
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