募集要項
- 募集背景
- 受注堅調
- 仕事内容
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■職務内容：
同社担当案件における内装製作設計業務をお任せします。
■職務詳細：
百貨店、ホテル、大型商業施設、公共施設等の内装設計を担当していただきます。
意匠性は担保しつつ、コストと材料、機能性を考慮し設計部門で協業して施工図や製作図を設計いただきます。
同社の設計部門は意匠設計（デザイン部門）と製作設計（施工図設計部門）の大きく2つに分かれており、今回は製作設計の担当募集となります。
■働き方：年間休日129日、残業月平均35h程度
フレックス制を導入している他、リモートワーク制度あり（規定あり）。
■魅力
・物件によっては有名な設計事務所や海外の設計者、著名なデザイナーと共に仕事をする機会もございます。
・海外デザイナーのスタンダードに合わせる為、今年度からBIMが導入されており、外部講師の指導の元で足並みを揃えて技術習得していただくことが可能です
■過去入社理由：
「ラグジュアリーな内装空間の大型案件に携われる」「船舶や車両(寝台特急等)など特殊な案件にも携われるから」と挙げられることが多く、画一的な建築物の内装でなく、多様な案件で高い技術力を身に付けられる環境です。
■設計実績：
《商業施設》GINZA SIX、NEWoManフードホール、東京駅八重洲地下街 等
《ホテル》MUJI HOTEL GINZA、The Okura Tokyo、ANAインターコンチネンタル別府リゾート&スパ、The St. Regis OSAKA、ザ・リッツカールトン京都、フォーシーズンズホテル東京大手町、ウェスティンホテル横浜、ダブルツリー by ヒルトン富山 等
《その他》JR西日本「TWILIGHT EXPRESS 瑞風」、にっぽん丸、名門大洋フェリー、羽田空港国際線ターミナル 等
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・学歴不問
・非住宅（オフィス、商業施設、店舗など）の内装設計のご経験をお持ちの方
- 歓迎
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■歓迎条件：
・建築士（１級・２級）の有資格者
・ホテルや商業施設、店舗の内装設計経験をお持ちの方は歓迎致します。
- 雇用形態
- 契約社員（6か月） ※6ヶ月の試用期間中は有期雇用の契約社員となります（更新時に正社員登用となる予定です）
- 勤務地
- ・大阪・東京及び全国営業拠点（仙台・名古屋・金沢・福岡・沖縄）
- 勤務時間
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【勤務時間】
9:00～18:00（所定労働時間7.83時間）休憩時間：70分
■全社平均残業時間35時間※担当物件によって異なります。
- 年収・給与
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【給与・条件】
【年収】500万円～700万円 ※前職の経験や資格を考慮します。
■賞与年2回(6月、12月)
■昇給年1回(5月)
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費全額支給
寮社宅：社宅(借り上げ)制度あり ※条件あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：■再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度、職種別研修、セカンドライフ研修、各種階層別研修、リーダー研修、マネージャー研修
＜その他補足＞
社宅(借り上げ)制度※適用には諸条件有、財形貯蓄、退職金、各種社会保険、持株会、各種定型保養所・宿泊施設、資格取得支援(専門学校の授業料負担等)、大丸松坂屋百貨店従業員歩引き
- 休日休暇
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【休日・休暇】
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日
完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児介護休暇、赴任休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇
※月内の時間外合計時間7時間50分毎にフレックス休暇を1日取得できます
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→2次面接
