募集要項
- 募集背景
- 【創業110年/湘南エリア地域密着型の総合建設業/無借金続ける安定経営/湘南の街のあらゆる建築物を手掛る/残業月30h・年休125日で働き方の改善可能！】
- 仕事内容
-
■担当業務：所長クラス土木工事における施工計画作成や安全管理などの施工管理業務をお任せします。並行して複数の案件をお任せする事はなく、1つの現場に集中して頂く事が可能です。1つの現場につき2～3名体制で施工管理を行います。
ご経験にもよりますが、早い段階で所長として現場を管理していただきたいと思っています。【案件内容】道路/擁壁/トンネル/橋梁/公園/グラウンド/宅地造成など【造成工期】6ヶ月から1年半ほど【受注金額】2億円～8億円【エリア】市内を中心に本社から車で30分圏内【働く環境】残業時間は30h程度。万が一、時間超過が目立つ現場においては経営層が面談等を実施して長時間労働是正の取組を行っています。
- 応募資格
-
- 必須
- 【必須】1級土木施工管理技士
- 歓迎
-
尚可】1級造園施工管理技士・2級（土木施工管理技士 ・造園施工管理技士）
運転免許普通自動車
【歓迎】U・Iターン歓迎!現場管理経験者歓迎
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 定年年齢を上限としているため。 （定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
-
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間3か月、待遇に変わりはありません。
- ポジション・役割
- 所長クラス ：土木工事施工現場において、施工管理(品質・コスト・工程・安全・環境等の管理）業務
- 勤務地
-
＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県藤沢市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無
- 勤務時間
-
＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：1時間00分
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:10
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：30時間以内／月 ■休憩：昼休憩60分＋その他午前、午後に各15分ずつあり
- 年収・給与
-
＜予定年収＞
550万円～820万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：395,000円～600,000円
その他固定手当/月：5,000円～70,000円
＜月給＞
400,000円～670,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給です。自転車、徒歩でも支給あり
寮社宅：※借上独身寮あり
社会保険：※社会保険完備です。
退職金制度：※在籍5年以上／定年後65歳までの再雇用制度有
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
※ご経験を活かして頂きつつ、現場にてOJTを行います。
※社内にて勉強会、研修会を実施し、スキルアップを促進しております。
- 休日休暇
-
完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始休暇、会社指定夏季有給休暇、GW休暇、年次有給休暇、特別休暇、その他休暇、（会社カレンダー有）
- キャリアパス・評価制度
-
＜給与補足＞
※スキル経験に応じて同社規定に従って決定します。
■モデル年収：年収550万円 入社7年目メンバー※月給29万+賞与+諸手当
■賞与：年2回（7月・12月）
■昇給：年1回（6月）
■手当：資格手当（5,000～10,000）、役職手当（10,000～30,000）、環境手当、車両手当 他
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
