プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)
【アートディレクター】大手総合デジタルファーム
掲載期間:24/04/18~24/05/20求人No:TBN-DDTK202312-12-2
プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)

【アートディレクター】大手総合デジタルファーム

大手企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
2024年度採用計画における強化増員
仕事内容
ビジュアル表現の責任者としてプロジェクトのリードをお任せするポジション
クリエイティブコンセプトを策定し、ビジュアルのトンマナ設定、スタイル設定を主体的に行い、企画から一貫したグランドデザインを手がけ自身の作成したデザインをクライアント、チーム内と折衝し、デリバリーをお任せします。

【具体的業務内容】
戦略プランナーやPM、クリエイティブディレクターとスクラムを組み、ご自身はアートディレクションを行っていただきます。ビジュアルデザインのコンセプトを策定。デザイナーや開発メンバーと連携し、高い品質でプロダクトをリリースへ導く。(既存事業の変革や新規事業、サービス開発に伴うブランディング、および、ビジョン策定などの上位レイヤーにおけるアートディレクションを主領域とする)

▶︎主たる業務事例
 -企業ブランディングにおけるロゴおよびブランドシステム策定
 -新事業/サービス開発におけるロゴおよびトーン&マナー規定、ブランドシステム策定
 -顧客体験設計(リアル&デジタルを問わず)の具現化に伴うサービスデザイン開発&企画プランニング
 -顧客体験設計(リアル&デジタルを問わず)の具現化に伴うデザイン&コミュニケーション制作など。
応募資格
必須
・広告代理店、制作会社における、4マス(テレビ・ラジオ・新聞・雑誌)のグラフィックデザイン、またはアートディレクション実務経験3年以上
・ブランディング
・企画からコンセプトに落としビジュアライズできる
・Figma、XD、Photoshop、Illustrator等の使用スキル
歓迎
・WEB、アプリなどのUIデザイン経験
・プロトタイプ作成経験(リアル・デジタル問わず)
・動画・アニメーション企画制作経験
・3Dのデザイン経験
・チラシ、紙、交通広告などのデザイン経験
・イラスト制作経験
・XR、VUI、IoTなどのサービスやプロダクトのUIUXデザイン経験
・大手クライアントとの折衝や、プレゼン経験
・将来クリエイティブディレクターとして活躍したい人
・柔軟性をもったコミュニケーションができる人
フィットする人物像
・企画からビジュアル表現まで一貫した世界観を作る責任感の強い方
・これまでのキャリアバックグラウンドを活かした新しいチャレンジに取り組める方
・専門分野や職種・領域に捉われず、異分野のプロフェショナルとの新しい価値創造に興味をお持ちの方
・社会課題や社会的インパクトの大きい価値創出、未来志向の顧客体験設計や事業創造に興味をお持ちの方
・広義のクリエイティビティを発揮して0から1を生み出すプロセスに伴走し、成果を上げたい方
雇用形態
正社員
※試用期間6ヶ月あり(期間中条件変更なし)
勤務地
※配属勤務地は港区ですが、リモートワーク中心となります。
※シェアオフィス(都内)の活用もあり
勤務時間
・1日の所定勤務時間は7時間。
・フレックスタイム制(コアタイムなし)
年収・給与
・経験・能力・前職給与等考慮の上、採用時の業務範囲及び等級(グレード:メンバークラス、リーダークラス、プロフェッショナルクラスなど)により決定します
例)
想定年収目安:500~1500万円
待遇・福利厚生
交通費全額支給、社保完備、確定拠出年金、マッサージルーム、サークル制度、ベビーシッター利用支援制度、ベネフィットワン導入、朝食無料配布制度、健康相談窓口設置、カフェテリアプラン、スキルアップ支援制度(支援手当金等)、リモートワーク、シェアオフィス、他利用可能制度(保養所、スポーツジム、家族の健康診断など)など。
※受動喫煙対策:オフィス内完全禁煙。別途ビル内に喫煙ルームあり。
休日休暇
土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇制度、連続休暇推進制度、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、配偶者の出産休暇、介護休業、介護休暇など
選考プロセス
書類選考 ⇒ Web試験(SPI)+面接2~3回+適性試験
※選考状況によって変わる場合があります。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
総合デジタルファーム
資本金
4億円以上
従業員数
2000名以上
入社実績
Yさん(28歳 / 女性)
マーケティングコミュニケーションコンサルタント
Kさん(38歳 / 男性)
デジタルマーケシニアコンサルタント
Nさん(43歳 / 男性)
デジタルマーケテクノロジーコンサル

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テクノブレーン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-070177紹介事業許可年:1992年
設立
1992年 7月
資本金
4000万円
代表者名
代表取締役社長 北川太
従業員数
法人全体:90人

人紹部門:40人
事業内容
人材紹介事業、人事・組織コンサルティング、採用アウトソーシング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-070177
紹介事業許可年
1992年
紹介事業事業所
東京
登録場所
関東
東京都品川区東五反田1-13-12 いちご五反田ビル 5F
ホームページ
http://www.techno-brain.co.jp/
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