募集要項
- 募集背景
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＜組織風土・当ポジションの魅力＞
■組織風土
チームで成果を出す風土が根付いています。そのため、提案や意見を出しやすく、中途入社でもすぐに馴染める環境です。
また、現状を良しとしないのが当社のこだわり。事業会社とともに常に最善策を検討していきます。
- 仕事内容
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国内保険会社の利用するオープン系システムの開発（主に内部設計～結合テスト）を30代前半までのメンバー十数名を率いて中核としてお任せし、若手の技術的な指導、育成も期待します。上流工程（要件定義～外部設計）を中心に行い、内部設計以降は開発パートナー会社に委託する組織が多い中、日本最大級の保険グループの基盤を担うシステムを自ら手を動かして製造する非常にやりがいのあるポジションです。
保険業務知識と自ら手を動かせるシステム開発の技術力を兼ね備えたプロフェッショナルな組織を一緒に育てていくことを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・HTML、CSS、JavaScript、Javaを用いた開発経験（5年以上）
・開発チームでのリーダーおよび技術指導経験
・フレームワークを使用したWebアプリケーションの開発経験
・セキュアプログラミング経験
・ネットワーク・データベースの知識
- 歓迎
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＜尚可要件＞
30代前半までの若手を中心とした組織で社内でも特別な環境で非常に活気があり、
高い専門性で男女問わず活躍しています。保険業務知識は必須ではありませんので、
以下のような方を求めています。
・後輩指導にやりがいを感じて一緒に取り組んでいただける方
・品質・生産性・保守性・性能の観点から適切な開発ができる方
- 雇用形態
- 正社員 ※詳細はお問い合わせください。
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- ※詳細はお問い合わせください。
- 年収・給与
- ～850万円 ※ポジション及び経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
- 待遇・福利厚生
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※詳細はお問い合わせください。
＜労働条件＞
■勤務時間：9:00～17:00（うち、休憩1時間）、所定労働時間7時間
■勤務形態：裁量労働制（みなし労働時間：1時間45分／1日あたり）
■ 休日：土日祝（完全週休2日制）、12/31～1/3
■年次休暇：入社日より規程に基づく日数を付与
※12日間は完全取得義務（年間平均取得日数19日）
■年間休日：134日
■その他休暇：プラス休暇（年次有給休暇とは別に全社員に最大12日付与）
結婚休暇、慶弔休暇、クリエイティブ休暇（勤続年数による）など
■在宅勤務制度： あり（現在は月10日まで可）
■福利厚生：財形貯蓄／確定拠出年金／持株会／ローン制度／弔慰金／見舞金など
■その他：クラブ活動支援／グループ会社保有の厚生施設利用可／マッサージルーム（高田馬場本社のみ）
■各種保険：あり（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■通勤手当：会社規程に基づき支給
- 休日休暇
- ※詳細はお問い合わせください。
- 選考プロセス
- ※詳細はお問い合わせください。
- キャリアパス・評価制度
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＜入社後のキャリア＞
システムエンジニアとして勤務いただききます。
その後、大規模プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャへのキャリアアップのチャンスや、経験年数・適性に応じたマネジメント職への登用の可能性もあります。
