臨床開発、治験
【SMA(治験事務局)】《未経験者可》■治験実施施設に対し各種折衝や環境整備支援・事務業務等を担当。
臨床開発、治験

【SMA(治験事務局)】《未経験者可》■治験実施施設に対し各種折衝や環境整備支援・事務業務等を担当。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/11/29 ~ 2024/12/12)
臨床開発、治験

【SMA(治験事務局)】《未経験者可》■治験実施施設に対し各種折衝や環境整備支援・事務業務等を担当。

シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社
マネジメント業務なし 新規事業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
【募集背景】
《ヘルスケア業界の神髄ともいえる『正と命の追求・研究』それが我々の使命です。》
■当社の各事業部は、それぞれがLAB(研究室)として、ヘルスケア分野を事業化研究の視点から追求し、生を受けたあらゆるライフスタイルの支援と維持に貢献して参ります。
※我々の理念に共感し新たな価値を創造していくフロンティア精神を持つ我々と一緒に医療イノベーションを志しましょう。
仕事内容
《病院・クリニック等に対し、実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務等を担当頂きます。》
・治験実施施設の医師への案件打診
・契約書作成、締結
・CRC勉強会や実施施設での説明会の調整
・文書作成~保管等
《病院・クリニック等に対し、実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務等を担当頂きます。》
〇代表的な業務
・治験実施施設の医師への案件打診
・契約書作成、締結
・CRC勉強会や実施施設での説明会の調整
・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援
・その他資料作成支援、必須文書作成~保管 等
〇案件打診では、医師に対して治験内容を分かりやすく説明し治験への協力を引き出すことを行うため、営業センスが求められます。
※入社時には、同期入社者とともに2週間本社にて集合研修を行います。会社のことや業務を遂行する上で必要な法令から実務まで座学中心でロープレを交えながら学んでいきます。
※その後、各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に付けていきます。
※確認テストやチェックシートを用いながら習熟度を測り、入社後1年程度で一人で担当を持てるようになります。

『会社/仕事の特徴・魅力』
・通常は1人で業務にあたりことが多いですが、困ったときは先輩や上司がサポートしてくれるため、安心して進められます。また、家族の急な体調不良や突発休の場合にも周囲が代理対応をしてくれる風土があり、チームワークの良さが強みです。
・SMAは新薬開発の際に必要な治験において、治験実施施設(病院・クリニック等)となる医療機関に対して実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務を担当します。治験の環境整備を調え治験が無事に終了すれば喜びはひとしおです。
応募資格
必須
【MUST】
<経験者>
●SMO業界でのSMA実務経験が2年以上ある方。
●東京で約2週間実施される新入社員研修に参加可能な方 (期間中は東京滞在)

<未経験者>
●社会人経験が2年以上ある方。
●業界問わず営業のご経験がある方、もしくは折衝・交渉のご経験がある方。
●東京で約2週間に渡り実施される新入社員研修に参加可能な方 (期間中は東京滞在)
歓迎
【尚可要件】
<未経験者>
●医療業界での営業経験がある方。
  (MR・MS・医療機器営業等)
●SMA実務経験または治験業界での営業経験がある方。
  (施設開拓・メーカー向け営業等)
募集年齢(年齢制限理由)
(未経験)25歳~35歳
(経験者)25歳~38歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
【求める人物像】
・新しい事に挑戦する意欲のある方
・ご自身でスケジュール管理しながらマルチタスクをこなせる方
・他職種の方々と協働できるコミュニケーションがとれる方
雇用形態
正社員
勤務地
〇全国の各オフィスにて※初任地は希望優先して配属
■職場は基本的に委託されている医療機関であるため、自宅から(~1時間半圏内)の直行直帰が多い。
〇受動喫煙防止対策:有り、勤務地により下記のいずれかになります。
・屋内全面禁煙
・執務エリア内全面禁煙→建物内共有喫煙室ありor敷地内喫煙エリアあり(屋外)
〇転勤:適性や希望に応じてのみ全国転勤可能性あり
《下記の全国各拠点オフィス》
<経験者>
北海道 / 岩手県 / 宮城県 / 東京都 / 神奈川県 / 富山県 / 石川県 / 愛知県 / 静岡県 / 大阪府 / 京都府 / 滋賀県 / 広島県 / 岡山県 / 福岡県 / 熊本県 / 長崎県 / 大分県 / 鹿児島県 / 沖縄県
<未経験者>
札幌・仙台/盛岡・富山/金沢・東京・神奈川・静岡・名古屋・大阪・京都・滋賀・岡山・広島・福岡・長崎
※転勤の可能性あり
勤務時間
■フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00、標準労働時間7時間30分、休憩1時間)
■時間外勤務:あり(月平均12.1時間)
年収・給与
《給与形態/月給制》
■想定年収/(未経験者)450万円~500万円程度、(経験者)450万円~600万円程度
⇒年齢・経験・能力を考慮し、当社規定により優遇
■賞与/年2回(6月・12月)※4.4ヶ月/年
■昇給/あり
待遇・福利厚生
《各種社会保険完備》
■厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険
■退職金制度
■従業員持株制度
■産休育休制度
■シミックグループ健保組合の福利厚生制度の利用が可能
休日休暇
《年間休日120日》
■完全週休2日制/土日・祝日
■その他休暇/年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティアホリデー 他
選考プロセス
■書類選考⇒WEB適性検査⇒面接⇒内定
※面接形態:基本対面(WEB相談可)
※面接場所:希望勤務地にある各オフィス

会社概要

社名
シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■2020年1月、CMIC Health CareとSite Support Instituteは合併し、改めてシミックグループの一員となりました。
CHIは医療イノベーションを志し、両社が取り組んできたヘルスケア事業をより一層加速して参ります。
■これまで多くの治験に携わり、主に『お薬の一生』に貢献してきました。これからは医療領域にだけに留まらず健康、未病・予防、予後といった一貫した生活スタイルから派生する各ステージにおいて、当社が培ってきた知識・ノウハウを活用し、生を受けたその人がその人らしい一生を全うする一助となる様、『ヒトの一生』への寄与を目指します。そのために我々は、長年高めてきた倫理観を礎に、時代のニーズに柔軟に対応する姿勢と、新たな価値を創造していくフロンティア精神を持つ集団であり続けます。
■ヘルスケア業界の心髄ともいえる『正と命の追求・研究』それが我々の使命です。当社の各事業部は、それぞれがLAB(研究室)として、ヘルスケア分野を事業化研究の視点から追求し、生を受けたあらゆるライフスタイルの支援と維持に貢献して参ります。
設立
1999年4月2日
資本金
99百万円
従業員数
900名(2022年度10月1日付)
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