施工管理(建築)
【葛西/建築施工管理(50代、60代ベテランも採用中!)】※木造経験も可/賞与年2回/直行直帰OK/
掲載期間:24/03/02~24/07/03求人No:KVAMV-2965
施工管理(建築)

【葛西/建築施工管理(50代、60代ベテランも採用中!)】※木造経験も可/賞与年2回/直行直帰OK/

株式会社B
管理職・マネジャー 転勤なし

募集要項

募集背景
RC造マンションとS造店舗、木造案件(ハウスビルダー様から)の3本の柱で事業を拡大中。

売り上げも堅調に推移していますが、現在は社員に過度な負担がかからないよう、
一部の依頼をお断りしている状況です。
そこでよりお客様の期待に応えていくために、施工管理としてご活躍頂ける人材を募集することにいたしました。

※募集人数=7名
仕事内容
ご希望・ご経験を考慮した上で、建設工事部の2つの部門でいずれかの配属になります。
□ワンルームマンション等RC造建設工事部門
□店舗、倉庫、共同住宅等のS造建設部門
□ハウスビルダー様からの木造案件に対する建設部門

【お任せする案件】
新築が9割以上を占めており、金額で言えば2億円~5億円程度の案件が中心です。
RC造のマンションであれば、工期は10~15カ月、9階建て程度の中高層マンションがメインです。
また、S造であれば、工期は6~10カ月、案件により金額や工期は多少異なります。
※現場は東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県がメインです。
直行直帰も可能です◎

【具体的な仕事内容】
いずれの部門においても建設現場における品質・工程・予算・安全管理などの施工管理をお任せします。
入社後すぐは先輩と現場に向かい、当社での業務の進め方を学びます。
問題がなければそのまま案件を引き渡しますので、現場管理をお願いします。
基本的には現場に常駐し、事務作業も現場事務所で行うこととなります。
現場での進め方も一任いたしますので、進捗状況は月に3~4回の会議で報告してください。

施工管理1人につき1件をお任せし、基本的に同時並行で進める案件はありません。
基本現場管理のみの仕事を担当する為、現場に集中できます。
受注までの業者への発注などは別担当者が担っています。

ご経験を活かすことも、新たな分野に挑戦することも可能です。
一緒に成長できる方のご応募をお待ちしております。
応募資格
必須
【RC造・S造・木造いずれかの新築工事施工管理経験3年以上】
※案件の規模は問いません。
・現場所長経験者優遇

※以下のいずれか経験者
・WRC造の4~5階建ての20戸前後のワンルーム施工経験者(デベロッパーから元請け)
・S造の介護施設や幼稚園など(運営企業からの元請け)
・新築の木造建売住宅(ハウスビルダーからの元請け)
歓迎
●建築施工管理技士1級
●建築施工管理技士取得者歓迎
●普通自動車免許(AT限定可)歓迎

・協力会社の職人さんや施主様などと良好なコミュニケーションが取れる方
・相手の意図を理解して対応できる方
・「経験を生かして働きたい」「より自分の技術を磨きたい」等前向きな考えを持っている方
ぜひご応募ください!
募集年齢(年齢制限理由)
長期的なキャリア形成の為。 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員雇用となります。
勤務地
東京都江戸川区中葛西3-29-1スワロー第二ビル2階(最寄駅:東京メトロ東西線「葛西駅」)

現場配属時は常駐での現場管理になるので各現場が勤務地となります。1都3県(東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県)がメインです。

店舗、倉庫、共同住宅等のS造建設部門は複数案件が同時に稼動しているので、本社を拠点とし、担当でエリア分けをした上での巡回管理となります。千葉県内の案件が多いです。
月に2~3回会議の為に本社に出社します。
転勤や出張はございません。
勤務時間
8:00 ~ 17:00
(休憩1時間、実働8時間)
繁忙期や工期の遅延がある場合を除き、18:00頃には現場を出られています。
担当は1人1案件を基本とした無理のない体制作りをしている為、平均残業時間は月約25時間程度となっております。
年収・給与
月給 392,950円 ~ 642,950円
基本給392,950円~448,450円 (固定残業代を除く額)
※経験・能力を考慮の上、決定します。
固定残業代:118,900円~194,500円/60時間相当分
超過分は別途全額支給いたします。
待遇・福利厚生
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(10月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(実費 現場までの交通費は全額支給)
■研修制度(オンライン講座等の無料受講、社外セミナーへの参加)
■資格取得支援制度(社内規定により、社外講座受講料・受験料の一部支援、合格祝い金)
■役職手当
■屋内全面禁煙
■制服・社用PC・スマホ・タブレット貸与
休日休暇
■週休2日制(毎週日・祝、その他社内カレンダーによる)年間休日数105日
■GW
■夏季休暇(5日間)
■年末年始休暇(7日間)
■産前・産後休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(有給休暇の取りやすさに自信あり!メンバー同士でフォローしあえる環境があります)
選考プロセス
書類選考→性格適正検査(20分ほど)+対面面接1回→内定

※遠方の為、WEBの場合:
書類選考→性格適正検査(WEBにて20分ほど)+一次面接(WEB)→対面最終面接→内定

会社概要

社名
株式会社B
事業内容・会社の特長
■事業概要:
総合建設請負・管理業務・コンサルタント

■事業の特徴:
当社の強みは豊富な施工実績とビーテック独自の管理体制にあります。
個人住宅・集合住宅・介護福祉施設・店舗など多岐にわたり、鉄骨造・RC造・木造等の構造も問いません。
各部署・各社員が連携を取り、情報共有をすることで、安心安全で魅力ある豊かな建築を生み出します。
設立
1996年
入社実績
Aさん(48歳 / 男性)
建築営業職 課長代理クラス

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社グローバ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314395紹介事業許可年:2022年
設立
2014年10月
資本金
2300万
代表者名
小河泰史
従業員数
法人全体:35名

人紹部門:6名
事業内容
建設業界特化の転職エージェント
建設会社向けクラウドサービスの提供
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-314395
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社グローバ
〒150-0002東京都渋谷区渋谷2-14-4 渋谷mimビル4F
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
株式会社Bの転職・求人情報 24525776。【葛西/建築施工管理(50代、60代ベテランも採用中!)】※木造経験も可/賞与年2回/直行直帰OK/。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。