募集要項
- 募集背景
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弊社は新築注文住宅のお客様が9割を占めていました。ここ最近では物価上昇の影響から土地価格も上がり家づくりにかかる費用が大きく増えリノベーションのお客様も増えてきました。
限られた予算とスペースの中でどれだけお客様の満足を超える感動を魅せれるかが課題となってきます。
また、昨年新しく『DESIGN BRIDGE』という事業を立ち上げました。
全国の提携している工務店のお客様に対してヒアリングを行いプラン提案をさせて頂いています。
こういった課題や新しい事業の展開から一緒に会社を盛り上げていけるような20代、30代の若手建築家を募集します。
- 仕事内容
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・敷地、現場確認主な設計の業務はお客様へのヒアリング、作図、仕様打合せです。
・作図、プラン提案
・仕様打ち合わせ
・業者様とのお打ち合わせ
・各種申請業務
・アフターメンテナンス
ご家族の好みや生活スタイル等ご自宅でどのように過ごしたいのかを確認させていただきお客様の想いや夢を土地に合わせてカタチにしていきます。
お客様にお会いするまでに建築予定地に行き、造成、水道、排水先、境界等のチェックを行います。
プランヒアリングの際に初めてお客様と対面します。お会いする前にプランヒアリングシートという物にお客様のご要望等を記入して頂きますので、このシートを活用してお客様のご要望やイメージを共有していきます。
プランの作図と積算を実施し事前に社内で共有を行いプラン図と同じ模型の作成依頼を行います。
ここからはお客様と営業、設計の三者でプランの修正や仕様打合せをしていきます。
その他の業務としてプレカット屋さんなどの業者様との打合せ、各種申請業務があります。
担当のお客様の地鎮祭や上棟、お引渡し等にも参加します。
完工後はアフターメンテナンス対応等もありますのでお客様とは一生をかけての長いお付き合いとなります。
※現場での打合せ等のため社用車を使用することがあります。
◥◣株式会社建房とは◥◣
弊社はデザイナー建築を得意としており、『カッコよくて、住み心地の良い家を手の届く価格でお届けする』ことをミッションに掲げています。
建房の家づくり４つの柱
(1)美しく機能的「オンリーワンのデザイン 」
(2)積極的に取り組む「チャレンジ力」
(3)期待を超える感動を届ける「特別感」
(4)多種多様な建房スタッフの「豊かな想像力」
◥◣こんな会社です！◥◣
・スーツでなくてOK！個性を尊重した私服勤務のワークスタイル
・オリジナルTシャツ支給！春夏・秋冬で毎回8デザイン程ある中から好きなデザインを選んで着用しています
・フリーアドレス！毎朝出社時にクジを引いて席を決めています
・フリードリンク！コーヒーやジュースも飲み放題です
・提携フィットネスジム無料！岡山県内9店舗24時間365日使用できます
・月１社内イベント開催！ボーリングや飲み会など社員主催で開催しています（参加自由）
・社員同士で食事代1人1か月5,000円まで支給
◥◣数字で見る株式会社建房◥◣
・年間受注数30棟
・今まで建てた棟数200棟以上
・平均年齢32.2歳
・社内の男女比5対5
・年代割合20代38％、30代44％、40代19％
- 応募資格
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- 必須
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・二級建築士または一級建築士
・自動車運転免許（AT限定可）
- 歓迎
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・新築戸建て住宅設計経験
・リフォーム、リノベーション設計経験
・Jw_cad使用経験
- 雇用形態
- 正社員（3～6か月間試用期間有り）
- 勤務地
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・岡山県倉敷市福井54-1
・岡山県岡山市北区伊福町1-6-16
- 勤務時間
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9:00～18:00（実働8時間）
- 年収・給与
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400万円 ～ 999万円（月給24万円～60万円＋歩合給）
初年度賞与支給実績有
- 待遇・福利厚生
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・雇用保険
・健康保険
・厚生年金保険
・労働者災害補償保険
・有給休暇10日～20日（入社後6か月後10日付与）
・資格取得手当
・交通費支給（ガソリンカード上限2万円）
・車両任意保険（会社負担）
・健康診断（一般検診）年1回
・永年勤続報酬
3年（10万円＋有給休暇3日）
5年（30万円＋有給休暇5日）
10年（50万円＋有給休暇10日）
・育児休暇
・産前産後休暇
・介護休暇
・生理休暇
・特別休暇（冠婚葬祭等）
- 休日休暇
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・完全週休二日制（火・水）
・年間休日118日
・GW休暇
・夏季休暇
・冬期休暇
- 選考プロセス
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(1)書類選考
↓
(2)マネージャー面接（対面）
↓ご自身の今まで建築された模型や設計図を使用してのプレゼンをしていただきます
面接用にプレゼン資料を作成していただいても構いません
(3)役員面接（対面）
↓
(4)内定
※面接日、入社日は相談に応じます
※ご応募から内定まで約3～4週間を予定しております
#土日面接OK
#入社時期は相談可能
