臨床開発、治験
CPM（Clinical Lead ／ Project Lead）
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月12日～11月25日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/11/12 ～ 2024/11/25）
臨床開発、治験
CPM（Clinical Lead ／ Project Lead）
外資系企業
大手企業
管理職・マネジャー
英語力が必要
土日祝休み
募集要項
仕事内容
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■職務概要
臨床開発プロジェクトの進捗・品質・予算等を総合的に管理するプロジェクトマネジメント業務
・臨床開発プロジェクトのタイムラインの管理
・プロジェクトに関する提案、契約締結
・社内の調整・進捗管理（主に、プロジェクトメンバーとなるCTL、CRAなど）
・プロジェクトの予算管理・調整
・リスクマネジメントプランの作成
・開発戦略提案、ビッドへの参画、契約締結に向けた交渉
・開発他部門との調整、進捗管理
・グローバル治験・アジア治験においては、日本発信のプロジェクトをマネジメント
・他国CPMとの協業
応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
・CRO・製薬メーカー・医療機器メーカー・バイオベンチャーで、以下いずれかのご経験をお持ちの方
１）臨床開発におけるプロジェクトマネジメント
２）臨床開発におけるモニタリングチームのマネジメント
３）臨床開発の企画
４）ICCC（治験国内管理人）業務のマネジメント
５）英語力：Reading、Writing、Speaking、Listening いずれもビジネスレベル以上（TOEIC750点以上を目安としていますがこれから勉強する意欲が高い方も歓迎）
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
35歳～50歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態
-
正社員
試用期間：あり（6ヶ月）
勤務地
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東京都 / 大阪府
勤務時間
-
標準勤務時間：9:00 – 17:30 休憩 11:30 – 13:30 までの間の60 分
フレキシブルスタイルワーク（FSW）
標準勤務時間：9:00 – 17:30 休憩 11:30 – 13:30 までの間の60 分
フレキシブルスタイルワーク（FSW）
年収・給与
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800万円 ～ 1600万円（経験・能力により決定）
年俸制。
賞与：なし。賞与分も月額基本給に加算された上で毎月12分の1相当額が支給されることになる。
基本給の見直し：原則年１回（4月）
待遇・福利厚生
-
【諸手当】
時間外手当、通勤手当、外勤手当（CRA職等）
【福利厚生】
社会保険（労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険）完備、
退職金制度、総合福祉団体定期保険制度、長期収入補償制度、財形貯蓄制度、福利厚生倶楽部、EAP等
・定年：満60 歳（60歳に達したとき）
フレキシブルスタイルワーク（FSW）：自宅やオフィス等働く場所に捉われず効率的で生産性の高い業務を行う勤務形態。標準勤務時間を基本としつつ、深夜時間帯（午後10 時～午前5 時）を除いてフレックスタイム制が適用される。尚、クライアントプロジェクトに従事する社員等、FSW が適用されない場合もある。
休日休暇
-
休日：毎週土曜日·日曜日、国民の祝日、年末年始（12 月29 日～31 日、1 月2 日～4 日）、その他会社が休日と定めた日
休暇：年次有給休暇、夏季休暇、病気休暇、特別休暇、女性特別休暇、育児介護休暇、看護休暇
【補足】
休業・休暇（無給）
産前産後休業：産前6 週間、産後8 週間（ただし多胎妊娠の場合は産前14 週間、産後8 週間）
育児休業：最長で養育する子が3 歳に達するまで
生理休暇：必要日数
介護休業：要介護状態にある家族1 人につき93 日まで
看護休暇：小学校就学前の子を看護する場合、年間12 日まで
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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世界最大級のヘルスケアアウトソーシング企業
日本全国に 7 ヵ所の事業所を持ち、日本を含む世界中の市場でビジネスを拡大する製薬企業に対して、お客様の臨床・サイエンス・営業・マーケティングの各領域におけるパフォーマンス向上に寄与する情報・テクノロジーで強化された統合ヘルスケアサービスを提供します。
入社実績
-
- Uさん（53歳 / 男性)
- 臨床開発プロジェクトマネージャー
- Fさん（38歳 / 男性)
- ＩＴビジネスソリューションマネジャー
- Sさん（35歳 / 男性)
- CRAリーダー
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