デザイナー(ファッション・インテリア・工業)
【東京(渋谷区)/店舗内装空間デザイナー職】年間休日120日以上/施工実績8000件以上の成長企業
デザイナー(ファッション・インテリア・工業)

【東京(渋谷区)/店舗内装空間デザイナー職】年間休日120日以上/施工実績8000件以上の成長企業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間3月2日~5月1日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/03/02 ~ 2024/05/01)
デザイナー(ファッション・インテリア・工業)

【東京(渋谷区)/店舗内装空間デザイナー職】年間休日120日以上/施工実績8000件以上の成長企業

Y株式会社
管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
クライアントから確かな信頼をいただき、業績も安定している当社ですが、我々が⽬指すのは「現状維持」ではありません。変わりゆく時代・ニーズの中で変化と挑戦を続け、独⾃の地位を確⽴したいと考えています。
その実現には、空間を⼿段とした「新たな付加価値」の創出を担うメンバーの増員が不可⽋です。

そこで今回、新たに商空間デザイナーとしてご活躍いただける⽅を募集することになりました。
仕事内容
★担当案件は、美容サロンやクリニック、飲⾷店、ブランドショップなどさまざま。エリアは東京がメインです。

<クライアントワーク例>
・体験デザイン(ゾーニング・レイアウト作成)
・BIデザイン
・CGパース作成指⽰
・マテリアル・家具選定
・設計デザイン
∟基本図⾯作成(平⾯/天伏/展開/照明/コンセント/造作家具 など)
∟実施図⾯作成(概要表/仕上げ表/墨出図/平⾯/天伏/展開/照明/コンセント/家具リスト/造作詳細 など)
・引越し⽤ナンバリング図作成
・クライアントコミュニケーション
・各種検査⽴会(墨出し/中間検査/引き渡し前検査/施主検査/B⼯事検査)
・諸官庁協議/申請
・竣⼯図作成
・竣⼯撮影

【ポジションの魅⼒】
・スキルを磨き、⾃⾝の価値を⾼められる。
当社はデザイン前の「企画検討」の段階を重要視しています。
デザインはあくまで⼿段と位置付けたうえで、まずエンドユーザーの体験価値を設計・定義。そのうえ「モノやサービスを提供する商空間として、きちんと利益が発⽣する店舗になっているか」「競合の店舗がどこにあり、どのエリアであれば流⾏る店舗になるか」といったことまで考え抜いて提案します。このように、単にクライアントのリクエストに応えるだけにとどまらない、深い考察スキルを持ったデザイナーとして成⻑できます。

※企画⾻⼦検討の社内MTGを、プロジェクトごとに適宜実施しています。そのため上記のような考察を伴うデザイン経験がなくても、しっかりスキルを⾼められますのでご安⼼ください。
応募資格
必須
・3年以上の建築系デザイナー経験がある⽅
・Vectorworksを実務レベルで使⽤できる⽅
歓迎
・オフィスや事務所、商業施設、店舗などのデザイン経験がある⽅
・Illustrator、Photoshopが使⽤できる⽅
・3DCGパース制作経験がある⽅
・1級、2級建築⼠の資格をお持ちの⽅
募集年齢(年齢制限理由)
社会人経験のある方を中心に募集している為。 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
【求める⼈物像】
・当社のミッション/バリュー/ビジョンに共感できる⽅
・クライアントの課題をロジカルな思考で分析し、クリエイティブに昇華できる⽅
・セルフスターター(主体的)マインドをお持ちの⽅
・当事者意識を持ち、クライアントの⽴場での課題解決を⼤切にできる⽅
・失敗を恐れず、果敢に挑戦できる⽅
雇用形態
雇用形態:正社員
試用期間:3ヶ月
ポジション・役割
ご経験値次第でご相談可能です。
勤務地
■本社:
東京都渋谷区道玄坂

最寄り駅:渋谷駅から徒歩8分
勤務時間
フレックスタイム制(1⽇の標準労働時間 8時間)
※コアタイム︓10:00~14:00
年収・給与
年収480万円以上(経験・スキルを考慮のうえ決定)
昇給︓年2回(半期年俸制)

【一般職~】
年収480万円~800万円
(経験・スキルを考慮のうえ決定)

【管理職クラス】
年収800万円~1,000万円
(経験・スキルを考慮のうえ決定)
待遇・福利厚生
○保険制度:健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険
○副業可
○在宅勤務制度有
○交通費支給/上限5万円迄
○資格取得支援制度有
○特別報奨金制度有
○各種手当(役職手当、出張手当、他)
○慶弔見舞金有
休日休暇
・年間休⽇120⽇以上
・完全週休2⽇制(⼟⽇)
祝⽇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇
選考プロセス
書類選考→面接回数2回→内定

会社概要

社名
Y株式会社
事業内容・会社の特長
オフィス・商空間・住宅の企画・設計・施工
オフィス家具メーカーの施工・BPO
設立
2000年6月
資本金
1億円
従業員数
110名
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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