施工管理（建築）
宮崎市(宮崎)工事部長候補・健全な就業環境を整備して事業拡大の活力としている建設会社
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月8日～12月21日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2023/12/08 ～ 2023/12/21）
施工管理（建築）
宮崎市(宮崎)工事部長候補・健全な就業環境を整備して事業拡大の活力としている建設会社
管理職・マネジャー
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
施工管理などの現場経験をもとにして、現在は役員が兼務している工事部長の業務をいずれは引き継いでいただき、幹部人材として現行の業務の運用改善や同社の新たな事業の企画立案などにも寄与していただける人材を採用し、一層の経営基盤の安定と事業拡大を行っていくため。
仕事内容
-
1級土木施工管理技士（管理職候補）として現場の施工管理を担当していただくほか、ゆくゆくは工事部長として工事部門のマネジメントや新たな事業の企画立案、計画推進もご担当いただきます。
【具体的には…】
・土木工事の現場監理、施工管理
・公共工事の入札に向けた情報収集と戦略立案、推進
・新規事業の企画立案
等
※社用車あり
※工事の進捗によって、夜間作業が発生する場合があります。
【担当営業コメント】
●働きやすさ
・施工管理サポート（書類作成チーム）と業務を分業して効率化することで、残業時間の削減と3年連続の有給休暇の取得100%を実現しています。
・在宅勤務の推進や、新しい働き方や資格取得に力を入れており、意欲のある社員を会社全体で応援しています。
●経営の安定感
・行政機関からの公共工事の受注が中心となるため、経営的に安定した会社です。
応募資格
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- 必須
-
・１級土木施工管理技士
・施工管理業務経験（主任技術者）
・Word・Excel（入力・編集）
・普通自動車免許（AT不可）
雇用形態
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正社員
勤務地
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宮崎県宮崎市
勤務時間
-
8:30-17:30
時間外労働:月/20時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
年収・給与
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年収：700万～980万円
経験・能力等により決定
賞与：年1回（昨年実績2ヶ月分）
昇給：有・年1回
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
待遇・福利厚生
-
【諸手当】
交通費支給（上限なし）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
マイカー通勤可（無料駐車場）、リモートワーク可能、資格取得支援制度、業務用道具の支給（制服、安全靴、その他）
【受動喫煙対策】
事務所内禁煙（屋外に喫煙所設置）
休日休暇
-
【休日】
年間休日：125日
土日祝日休み
【休暇】
有給休暇（3年連続取得率100％）、育児休暇（男性の取得実績あり）、連休取得可（年8回の4連休有り）
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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土木工事業、塗装工事業、舗装工事業他
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