施工管理(建築)
【RC造施工管理】実績による手当支給×ワークライフバランスの整った労働環境×創業60年以上の老舗企業
掲載期間:24/04/12~24/05/31求人No:LBG--RK009
施工管理(建築)

【RC造施工管理】実績による手当支給×ワークライフバランスの整った労働環境×創業60年以上の老舗企業

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織強化と事業拡大に向けて、売上を伸ばせる木造戸建施工管理経験のある即戦力人材を求めている。
仕事内容
施工管理(建築事業部:工場、商業施設、老人ホーム、マンションなど)
工場、店舗、商業施設などの新築・増築工事の施工管理業務全般
※基本的には本社から1時間以内のエリアで受注しているが、2025年3月までは盛岡市内にて施工中のマンション(15階建)を担当

【ヘッドハンター注目のポイント】
(1)企業の成長性
奥州市近辺で工場の建設ラッシュが予定されており、数千人の雇用が増える地域となっています。
そのため工場等だけではなく従業員の住宅などが必要となってきますが、その中でも同社は造成→建築→廃棄物の再利用と一気通貫して進めることができ、他社との差別化ができています。
優秀な人材を確保することで民間工事の受注に力を入れていく考えです。

(2)給与体系
所⾧補佐(課⾧または次⾧クラス)は年収550~600万円程度、所⾧クラスは年収650万円の提示予定です。
固定給・賞与以外に、担当現場の利益によって数十万円の現場手当を支給しています。

(3)労働環境
残業時間は月平均5時間と少なく、ワークライフバランスの整った環境。また、現在は日・祝と第2・4土曜日休みですが、今後休みの日数も増やしていく予定です。
社用車での直行直帰可のほか、現場に通うのに時間がかかる場合は、会社が全額負担で現場近くにアパートを借りるなど、社員の働きやすい環境を整えています。
応募資格
必須
普通自動車免許第一種、建築施工管理技士2級
歓迎
建築施工管理技士1級
雇用形態
正社員
勤務地
岩手県奥州市
勤務時間
8:00~17:30
年収・給与
400万円 ~ 649万円
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
休日休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数103日

■休日:日曜、隔週土曜、祝日、夏季休暇、年末年始 (その他会社カレンダーによる)
※隔週土曜のお休みに追加で、指定の有給休暇取得日があります。
選考プロセス
一次面談(オンライン可)→二次面談(オンライン可)→最終面談

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
奥州市にて土木・建築事業会社として創業し、61年目を迎えています。
現在は土木・建築部門から不動産、運輸部門を設立し、自社のみで仕事を完遂できる体制を構築しています。
今後は造成から建築、解体から廃棄処理まで一気通貫で対応可能な強みを活かし、民間工事にも注力していく方針です。
設立
1962年
資本金
5,050万円
売上高
2022年:25~26億円、2023年:35億円
従業員数
96名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社リンドバーグ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306338紹介事業許可年:2014年
設立
2009年10月
資本金
1000万円
代表者名
舛本 俊輔
従業員数
法人全体:40名

人紹部門:33名
事業内容
『日本を「世界で一番‟働く人”が活躍しやすい国」へ。』という経営ビジョンの下、企業の労働環境整備から、働く人がより活躍できる環境の構築などを支援するHRコンサルティングカンパニーです。

【主な事業】
●スカウト・ヘッドハンティング事業
 企業からのご依頼をもとに、求める人材を探し、ご紹介するヘッドハンティングサービス
●HRコンサルティング事業
 職場の労働問題解決や、人材及び企業の成長を支援するHRコンサルティングサービス
●経営コンサルティング事業
 主に、各種経営危機解決を目的とした経営コンサルティングサービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306338
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(中央区)
登録場所
本社東京都
〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町17-9箱崎升喜ビル4F
大阪支社
〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目6-29第3ユヤマビル6F
ホームページ
https://lbg.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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