募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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当社のグループ企業や取引先企業の工場・オフィスをはじめ、公共事業や一般住宅リフォームなどの新築、修繕工事等を担当する部署である建設部において、設計業務、各種申請書類作成、積算業務に携わっていただきます。
【配属部署】
・現場代理人は50代2名、40代５名、30代3名、20代1名
・事務職2名
※2級建築士資格を持つ女性もおり、様々な価値感や考え方の方が活躍できる環境を目指しています。
- 応募資格
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- 必須
- ・2級建築士の資格を持っている方
- 歓迎
- ・1級建築士の資格を持っている方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県大府市
- 勤務時間
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8：00～17：00
※実働：8時間
※休憩時間：60分
※残業 有 （平均残業時間：月45時間）
※繁忙期には残業が多くなることがあります。三六協定により過度な残業は一切ありません。
※スーパーフレックスタイム制度あり（2時間/日以上で出勤扱い）
- 年収・給与
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≪想定年収≫
450万円～600万円
※年齢・経験を考慮の上決定します。
≪固定残業代≫
なし（働いた分はしっかりと手当を支給、サービス残業なし）
≪モデル年収≫
30歳 理論年収500万円（基本給＋時間外手当＋各種手当＋賞与等）
※賞与昨年実績4.3ヵ月（今年度4.75ヵ月予定）
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月、12月 2021年度実績：約4.3ヶ月/年）
社会保険完備、交通費規定支給
家族手当（配偶者19,500円/月、子は1人につき6,000円/月）
時間外手当、役職手当、資格手当
制服貸与、食事補助
資格取得支援制度、退職金制度（入社2年以降）
永年勤続旅行制度、継続雇用制度（65歳）
出産・育児支援制度、財形貯蓄制度
自己啓発通信教育（修了時半額会社負担）
無料の従業員専用駐車場あり、表彰制度、慶弔見舞金制度
契約保養施設（京都八瀬）、リフレッシュ休暇制度・特別有給休暇制度
借り上げ社宅制度あり（年齢制限あり）
- 休日休暇
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≪休日≫
週休2日制（土日）
※繁忙期には休日出勤あり。その場合は必ず振替休日を取っていただきます。
スケジュール調整が出来れば長期連休も可能です。
年間休日：121日
≪休暇≫
長期休暇年3回（夏季、年末年始、GW、各9日程度）、慶弔、有給、リフレッシュ休暇、特別有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（2回）・適性試験→ 内定
≪WEB面接≫
対応可
