募集要項
- 募集背景
-
【働き方】
・自宅から現場まで直行直帰になります。
・現場が遠方の場合は社宅をご準備致します。(通勤1時間30分以上の場合)
・iPadを支給し、事務所と現場の行き来を減らす、竣工検査の時間短縮を図るといった働き方改革を行っています。
・担当工事終了後は、連続5日以上の特別休暇を取得頂いています。
- 仕事内容
-
【業務内容、製品について】
・現場責任者として施工管理を一貫してご対応頂きます。
具体的には、現場代理人として、安全、工程、品質、原価管理・測量作業・協力業者との打合せ(後作業の確認・搬入など)・施工図、工程表、安全書類作成などをご担当頂きます。
【案件の特徴】
・新築案件が大半。
※エリアによって異なりますが、新築案件を中心として、集合住宅やオフィスビル、教育施設等幅広い案件を受注しています。
【案件の事例】 詳しくはhttps://www.muramoto.co.jp/works
・レ・ジェイド大和高田駅前:奈良県、用途:住宅
・田辺中央病院:高塗布、用途:医療施設
・武蔵野市立学校給食桜堤調理場:東京都、用途:倉庫・工場
・平郡町総合文化センター:奈良県、用途:文化施設
【この仕事の魅力】
・品質、コスト、工程管理、安全性の4つの面から、都市環境とのバランスを配慮した建築を行っています。
・スーパーゼネコンとは異なり、内容や規模の異なった様々な案件をご経験頂くことで、最先端の技術、施工方法を習得頂けます。
・土木部門との垣根が低く、社風も穏やかで協力的な社風です。
・各プロジェクト毎に、施工管理・設計・営業・事務など、関与した社員がチームを組んでプロジェクトを遂行します。
- 応募資格
-
- 必須
-
【MUST】
・S造・RC造の建築施工管理の実務経験がある方
・1級建築施工管理技士をお持ちの方
【求める人財像】
・周囲の人とコミュニケーションを取りながら、協調性を持ってお仕事に当たれる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~50才くらい(多少、50歳超えても可) (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
-
正社員
試用期間:有:3ヶ月(条件・待遇に変動なし)
・定年 60歳 (65歳までの再雇用制度有)※来年度65歳の定年延長予定あり
※定年後も施工管理職として継続雇用の場合、定年後の賃金の減額はなし
・外国籍の方は、日本語での高度なコミュニケーションが可能な方
- 勤務地
-
関西圏:大阪、奈良がメイン
※(現場によっては、長期出張あり
・転勤:当面なし
- 勤務時間
-
・8:00~17:00(所定労働時間:8時間、休憩:1時間)
※時間外労働有無:有(平均40時間程度/月 但し繁忙期は超過する可能性有)
- 年収・給与
-
・給与:月給制
想定年収:750万~1,000万円 (賞与含む)
月給(基本給) : 271,000円~
固定残業手当/月: 100,000円~ (固定残業時間35時間/月)
(経験、実績、能力を考慮の上、規定により決定)
・時間外労働手当全額支給
・昇給: 年1回(8月)
- 待遇・福利厚生
-
<福利厚生>
・寮社宅あり ・退職一時金制度
・確定拠出年金制度 ・融資制度
・従業員持ち株会 ・むらもと社員互助会
・提携宿泊施設(EXIV優待宿泊) ・福利厚生倶楽部入会
・定年:60歳(65歳までの再雇用制度あり)
※来年度65歳の定年延長予定あり
など
- 休日休暇
-
・完全週休2日制(土・日)
祝日、年末年始、年次有給休暇(10~20日:10日は、入社後半年経過後付与)、夏季休暇、竣工年休、リフレッシュ休暇、特別休暇、慶弔休暇など
・年間休日日数120日
- 選考プロセス
-
・書類選考→面談(Web若しくは対面)→適性検査(Attelu)➡面接(原則対面)→内定