募集要項
- 募集背景
- 組織力強化の為
- 仕事内容
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～第二新卒歓迎、ミドルシニア歓迎！正社員勤務／産休育休実績あり／明確な評価制度◎／『環境に優しい家づくり』を行う企業～住宅から施設まで、企画から入り、用地取得、設計、施工、アフターフォローまで一貫して行う当社にて、設計職を募集します。当社は分譲マンションから完全自由設計の木造平屋住宅などを手掛けており、福岡に根差して働くことができる環境が整っております！
■仕事内容：
福岡県内の木造住宅・分譲マンションに関する設計業務をお任せします。今回、業績好調により増員採用を検討しています。
顧客とのお打ち合わせも含めて担当いただきますので、ご自身の裁量を大きく持っていただけます。
【業務詳細】
・設計業務
・関係行政庁への事前調査
・協議業務／確認申請
・関係行政庁への事前調査
・各種届出等の業務／その他関連業務
■組織構成：
30代3名の・1名派遣の計4名
■働き方：
・毎週木曜日はノー残業を実施するなど、残業も過度に発生することは無く安定して働く仕組みがあります。
・産休育休実績もあり（※現在1名取得中）、時短勤務などもライフスタイルに合わせて相談を承ります。
・転勤もなく、業務によっては早出・早退、有休を取るなどして、仕事とプライベートの両立を推奨しています。
変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれも必須
・建築設計業務のご経験
・建築士二級以上の資格をお持ちの方
・CAD(アーキトレンド、JW)の使用経験のある方
- 歓迎
- 建築士2級以上をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はございません。
- 勤務地
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福岡県福岡市博多区博多駅前
博多駅から徒歩約10分
- 勤務時間
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＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜時短勤務＞
相談可
- 年収・給与
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＜年収＞
360万円～600万円
＜内訳＞
基本給：239,000円～377,000円
固定残業手当/月：61,000円～123,000円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円～500,000円（一律手当を含）
昇給賞与：有
職務給制度
職種と等級により賃金を決定、年に2回人事考課あり
※昇給、賞与は会社業績・個人の能力によるため、年毎及び各社員で異なる
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性有
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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＼充実した福利厚生／
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限30,000円）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上対象
＜定年＞
65歳
再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
＜その他補足＞
社員旅行、クリスマスプレゼント、ゴルフコンペ、持株会、各種懇親会（社内イベント費用は全て会社負担）、奨学金制度、制服貸与、育児休業、介護休業、持株会、自転車通勤可、時短業務相談可
資格手当（毎月支給）：一級建築士：20,000円 二級建築士：5,000円 ※その他資格に関しても資格手当がございます。
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日
日曜、祝日、第2・第4土曜日、GW（2022年度10日）、夏季休暇（2022年度6日）、年末年始（2022年度8日）、慶弔休暇
有給取得率：非常に高いです
- 選考プロセス
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書類選考・面接
・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
・従事すべき就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
