施工管理(建築)
建築施工管理【総合職・全国各地】
掲載期間:24/04/26~24/06/20求人No:KCGC-m-1126
施工管理(建築)

建築施工管理【総合職・全国各地】

大手企業 マネジメント業務なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
業績好調、組織力・対応力強化
仕事内容
【2013年より大和ハウスグループの準大手ゼネコンとして、躍進中。海外売上500億円規模の
グローバル建設会社です。】
■業務概容:建築工事現場での施工管理業務全般をお任せいたします。
施工管理の仕事は、建設工事全体の進行をマネージメントする仕事です。安全と品質を第一
に、常にコスト意識を持ち、工事をスムーズに進め、建物を完成に導くことが施工管理の役割
であり、マネージメント能力と組織を牽引する強いリーダーシップが求められます。
■残業時間削減に向けた取組みを推進:
PCのシャットダウン(上長へ残業申請し、承認されなければPCが強制シャットダウンしま
す。)、日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指しています。水曜日はノー残
業デーの取り組みもございます。リフレッシュ休暇(年5日間)の取得も強く推奨しておりま
す。
■同社の魅力:
【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇
る準大手ゼネコンです。2015年には、大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ
力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。
【海外事業積極的に展開中】同社は、1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、
韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。また、直近では、ドバイ支
店を設立しています。今後は、大和ハウスグループとしての総合力と海外事業の強みを活か
し、益々海外展開を加速化させています。
■ダイバーシティ推進・女性活躍の先進企業:2009年にはダイバーシティ推進室を設置し、自
らの意欲と能力を持って様々な働き方や生き方に挑戦できる機会を提供に取り組んでいます。
例)近年の新卒採用での女性比率は23.7%前後、職員の女性比率は10.4%、女性管理職も8名誕
生しています(2018年現在)。





応募資格
必須
【必須要件】
学歴:高卒以上
・建築施工管理の実務経験のある方

歓迎
【歓迎要件】
建築士1級
建築施工管理技士1級
雇用形態
正社員
勤務地
全国型 住所:全国各地(東京本社・広島本店他北海道・東北・千葉・関東・横浜・名古屋・大阪・四国・九州・沖縄各支店)
・地域限定のコースもご用意しております。
※待遇は全国型と異なります。
<勤務地補足>
想定勤務地はご意向を踏まえて決定いたします。
<転勤> 有
※受動喫煙対策 :敷地内全面禁煙
勤務時間
【勤務時間】
8:30~17:30  実働8時間00分 休憩:60分  
※時間外勤務 あり
年収・給与
【給与・条件】
月給:25万 円~
想定年収:500万円~850万円 (経験能力考慮の上優遇) 
※モデル年収:500万円(25歳)~850万円(40歳)※残業・各種手当込
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
賞与:年2回(業績による )
昇給:年1回


待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】
社会保険完備
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:住居手当支給あり(条件により異なる)
寮社宅:独身寮有り(寮定年制度有)
社会保険:各種保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度あり
<教育制度・資格補助補足>
■中途入社者教育(4半期に1回程度)、その他研修有り
■入社後、建設業経理士又は日商簿記1級、宅地建物取引主任者等の資格取得者には資格取得補
助有り
<その他補足>
■作業所手当
■単身赴任手当
■厚生施設
■大和ハウスグループ従業員持株会 など
休日休暇
【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季休暇・年末年始(各6日)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇(5日間)、記念日休暇(有
給休暇取得推進の一環)
※休日出勤の場合は、振替休日を取得(午前休・午後休等の時間休取得可)
選考プロセス
書類選考 → 一次選考(一次面接・筆記適性検査・WEBテスト)→ 最終選考(役員面接)
※その他
・職種により一次面接前にカジュアル面談を実施(設備系など)
・遠方の方は、WEB面接実施で検討可能
(筆記適性検査があるので、1度は最寄りの支店に来社いただきます)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■建設工事の請負、企画、設計、監理、コンサルティング業務
■宇宙開発、海洋開発、地域開発、都市開発、資源開発や環境整備などに関する調査、企画、設計、監理、コンサルティング業務
■不動産の売買、交換、賃貸、管理、これらの代理・仲介に関する業務、不動産の鑑定評価
■金融商品取引法に基づく第二種金融商品取引業、投資助言・代理業、投資運用業
ほか

【企業概要・特徴】
フジタは創業以来100年以上にわたり、国内外で多くの建設物を手掛けてきました。中南米やアジア圏等で数多くの実績を積み重ねてきた「海外事業」や土地区画整理事業等の手法を駆使した「まちづくり」など、先人たちから受継がれてきた事業にさらに磨きをかけ、技術イノベーションによる革新など新規事業にも挑戦しています。絶えず変化する経済環境の中でも“新しく、強く、よりよく”の精神を掲げ、大和ハウスグループの総合力を背景に、総合建設業の企業として更なる発展を目指しています。
◇POINT:しっかり休めてプライベート充実
基本的には土日祝休みの完全週休2日制&年間休日125日と、お休みをしっかり確保してワークライフバランスを実現できます!
さらに、リフレッシュ休暇(5日)など、長期連休が取得できる制度もあります。
「家族との時間を大事にしたい」
「趣味と仕事を両立させたい」
そんな想いにも応えられます!
設立
2002年10月
資本金
140億
売上高
5808億
従業員数
3443人

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社KCGキャリア
厚生労働大臣許可番号:26-ユ-020042紹介事業許可年:2001年
設立
2001年
資本金
1000万円
代表者名
吉村 敬史
従業員数
法人全体:40名

人紹部門:13名
事業内容
人材紹介業務(バンキング・サーチ・スカウト)
コンサルティング業務(経営・採用・人事)
厚生労働大臣許可番号
26-ユ-020042
紹介事業許可年
2001年
紹介事業事業所
大阪(梅田)、京都(京都駅八条口)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0001 大阪市北区梅田1-3-1 大阪駅前第1ビル5階
京都本社
京都市南区西九条寺の前町6番地
ホームページ
http://www.kcgcareer.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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