募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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外資系生命保険会社営業部門全体に関わる横断的な戦略計画の企画・策定を支援する。
また、戦略計画に基づく営業部門の主要なイニシアティブ/トランスフォーメーションプログラムの実行を支援する。
社内の各部門と連携して、営業予算の策定、進捗管理を行う。
1) 営業部門の戦略計画の企画・策定
- 会社戦略計画に基づいた営業チャネルの中期戦略計画の策定支援
- 中長期戦略にアラインしたKPI、単年度アクションプランの策定支援
2) 営業部門の主要イニシアティブに関する実行管理及び実行支援
- 営業主要イニシアティブの進捗状況を月次モニタリング
- 課題・リスクに対する対応策の策定支援
- エグゼクティブへの報告資料作成
3) 営業戦略に関する会議の運営
- 当年度の業績の進捗及び長期計画の進捗をエグゼクティブに報告、共有する会議の運営
- 当年度の業績、主要KPIの報告資料の作成
4) 営業予算の策定、進捗管理
- 次年度営業予算の策定、その実行に向けたプランの整理
- 当年度業績の予測、追加施策の検討
- 営業業績指標、業績計上ルールの管理・見直し
5) その他
- 当社グループへの報告資料作成
- 新規事業の検討・マーケット分析
- 応募資格
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- 必須
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【必須能力・経験】
・ 戦略計画およびその他企画立案業務の経験(コンサル会社での業務経験含む) 5年以上
・ プロジェクトマネジメントスキル(スケジュール・タスク管理)
・ パワーポイント・ワードによるドキュメント作成スキル
・ Excel、データ分析スキル
・ コミュニケ―ションスキル(ステークホルダーと良好な関係を構築する)
・ 新しいことに前向きにチャレンジするマインドセットと実行力
・ 非定型業務、突発業務にも柔軟に対応できるタフネス(自己管理能力)
【望ましい能力・経験】
・ エグゼクティブとの業務経験
・ データ分析スキル(アクセス、SQL等を使ってデータベースからデータ取得、分析するスキル)
・ 生命保険の基本的な知識
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳~35歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- アシスタントマネージャー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 年収イメージ:~1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)