施工管理(建築)
【施工管理エリア所長候補】木造住宅施工管理×成長率NO.1・前年比140%×早期のキャリアアップ可能
掲載期間:24/04/29~24/05/12求人No:LBG-k9
再掲載施工管理(建築)

【施工管理エリア所長候補】木造住宅施工管理×成長率NO.1・前年比140%×早期のキャリアアップ可能

ベンチャー企業 管理職・マネジャー

募集要項

募集背景
全国的に年間10拠点のペースで急拡大中。
将来の支店長、エリア長をお任せ出来る即戦力人材を求めています。
仕事内容
■木造住宅施工管理(木造在来工法)

着工から引き渡しまでの施工管理業務全般

・安全管理
・工程、スケジュール管理
・品質管理
・コスト管理
※自社施工・分離発注方式(一部協力会社に一括発注の場合有)

【求人のポイント】

*業界トップクラスの給与水準*

管理棟数毎にインセンティブが支給されます。
実績と成果をしっかりと評価し、給与と役職に反映されるカルチャーです。


*キャリアビジョン*

毎年全国に10拠点のペースで拠店を拡大中。
そのため所長、エリア長から役員といった幹部クラスまで新たなポジションがどんどん用意されていきます。
年齢、キャリアに関係なく早期でのキャリアアップを目指すことが出来ます。


*高い商品力*

大手ハウスメーカーと同等クラスの商品を他社よりも30%安く販売することが可能です。
高品質でコストパフォーマンスが高く、デザインにも優れた、三拍子揃った商品があります。
商談が早く進めば進むほど引き渡しまでの期間も短くなります。
応募資格
必須
【必須】
木造住宅の施工管理経験をお持ちの方
普通自動車免許をお持ちの方
歓迎
1級建築施工管理技士 or 2級建築施工管理技士をお持ちの方
一級建築士 or 二級建築士をお持ちの方
フィットする人物像
・住宅に関する知識、スキルを磨きながら稼ぎたい方
・過程や実績をしっかりと評価する環境で働きたい方
・プレイヤーとマネージャーの両面で活躍したい方


*ヘッドハンター注目ポイント*

*設立から13年で社員数は約1,600名。
驚くほどの定着の良さは、従業員やその家族、また取引先も大切に想い会社経営をしている証し。
順調に拠点が増やせているのはお客様から選ばれるから。

新規出店に伴い責任者として転勤したい!という方も、エリア内で安定して働きたいという方も、
あなたに合った働き方を選んで活躍できる会社です。
※転勤は原則ありません。
雇用形態
正社員
勤務地
北海道 / 山形県 / 福島県 / 愛知県 / 静岡県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 広島県 / 山口県 / 徳島県 / 愛媛県 / 福岡県
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
550万円 ~ 1199万円
待遇・福利厚生
雇用保険
健康保険
厚生年金
労災保険

賞与年2回(3月、9月)
※業績による
昇格年1回(7月)
交通費全額支給(高速代除く)
マイカー通勤可(職種による)
※設計、事務職、本社勤務は公共交通機関利用
資格取得一時金
※入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給
 (一級建築士200万円、宅地建物取引士70万円 など)
福利厚生施設の利用(国内外)
社員旅行(海外)
社内イベント(家族を招いてのバーベキュー、キャンプ等)
 春:バーベキュー
 夏:1泊2日のキャンプ
休日休暇
完全週休2日制 日曜日+その他1日

・年末年始休暇 ※12日間(2020年度)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇 ※取得実績あり
・育児休暇 ※取得実績あり
選考プロセス
書類選考→一次面談(現場責任者)+筆記試験・適性検査→最終面接(役員)→内定

【勤務地】お近くの拠点で面接もしくはWEBでの面接をさせて頂きます

キャリアパス・評価制度
賞与年2回(3月、9月)
昇降格年1回(7月)
施工管理インセンティブ制度あり

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】
木造注文住宅の企画・販売、設計、施工
資産活用 集合住宅等の企画・販売・設計・施工


【会社の特徴】
大阪をはじめとし、関西、中国、四国、九州、北陸、東海、関東、北関東、東北、北海道に展開。
1万3千件を超えるお客様とご縁を紡ぐことができ、前期は約4900棟を受注。
創業以来13年間、成長率1位を記録。
全国のお客様に愛されるハウスメーカーを目指し、躍進し続けている。
設立
2010年7月
資本金
1億円
売上高
1315億円(2023年6月期)
従業員数
1842名(2024年4月現在)
入社実績
Hさん(48歳 / 男性)
課長
Hさん(30歳 / 男性)
主任

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社リンドバーグ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306338紹介事業許可年:2014年
設立
2009年10月
資本金
1000万円
代表者名
舛本 俊輔
従業員数
法人全体:40名

人紹部門:33名
事業内容
『日本を「世界で一番‟働く人”が活躍しやすい国」へ。』という経営ビジョンの下、企業の労働環境整備から、働く人がより活躍できる環境の構築などを支援するHRコンサルティングカンパニーです。

【主な事業】
●スカウト・ヘッドハンティング事業
 企業からのご依頼をもとに、求める人材を探し、ご紹介するヘッドハンティングサービス
●HRコンサルティング事業
 職場の労働問題解決や、人材及び企業の成長を支援するHRコンサルティングサービス
●経営コンサルティング事業
 主に、各種経営危機解決を目的とした経営コンサルティングサービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306338
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(中央区)
登録場所
本社東京都
〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町17-9箱崎升喜ビル4F
大阪支社
〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目6-29第3ユヤマビル6F
ホームページ
https://lbg.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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