募集要項
- 募集背景
- 欠員補充
- 仕事内容
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年休130日＆フレックス＆残業代支給＆退職金制度で福利厚生充実／高感度セレクトショップへ展開／オリジナル素材＆インポート素材を利用で拘り抜いたブランド※求人の魅力※
●希少求人／”シンプルさとクオリティで共感を得られるようなこだわりのある服作り”をモットーに、素材・シルエットを拘り抜いた高感度セレクトデザイナー
●モノづくりに徹底的に拘ったブランド／シンプルなデザインを引き立てる、上質な素材とシルエットを追求したアイテムを展開
●様々なチャレンジを行っているブランド／メンズラインスタート＆販路拡大に向けた直営店展開なども行っております
●高感度なセレクトショップを中心に卸展開／Ron Herman、NOBLE、1LDKなど格式高いセレクトショップへ展開
●福利厚生充実／年休130日＆フレックス＆残業代支給＆退職金制度など、長期就業が叶う環境
高感度セレクトショップ向け卸ブランド(※近年直営店出店も有)のウィメンズデザイナーとして従事して頂きます。
【業務内容】
●企画デザイン
●仕様書等の作成
●素材、付属等の選定、素材開発
●仕入先及び取引先への対応
●その他物作りに関するデザイナー業務全般
【組織構成】
ディレクター兼デザイナー 1名、デザイナー2名(うち1名退職に伴う、欠員募集)
【ブランドについて】
2018SSよりスタートしたトラディショナルなセレクトショップでオリジナルデザインを経験したデザイナーが立ち上げ、「AUTHENTIC BASIC」「TRADITIONAL WORK」「TAILORING」「SEASON ITEM」の4つのカテゴリーで展開している卸メインの高感度ブランド。
表面的なデザインではなく、クオリティにこだわったシンプルなベーシックアイテム、ミリタリーやワークのルーツを紐解きながら時代の空気感を取り入れたカジュアルウエア、メンズの仕様で仕立てた女性のためのジャケットやトラウザーズなど、「シンプルさとクオリティで共感を得られるようなこだわりのある服作り」を行っております。
メンズラインのスタートや2023SSからは新ラインをローンチ。
卸専門ブランドとしてスタートしている同ブランドで高感度セレクトショップの卸展開の他、NEWoMan、伊勢丹などへの直営店出店も行っております。
- 応募資格
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- 必須
- ●セレクトショップまたは百貨店ブランドに於けるレディスデザイナー経験5年以上(布帛のオールアイテム必須) ※ブランド側のご経験のみ可
- 歓迎
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●ニット・カットソーを含めたオールアイテムのご経験
●ブランドに興味のある方
●自分で企画立案プレゼンテーションが出来る方
- フィットする人物像
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●協調性があり、メンバーと一緒に仕事を進めていける方
●ファッションがお好きな方
- 雇用形態
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契約社員
※正社員登用前提
- ポジション・役割
- ウィメンズデザイナー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- フレックスタイム制度
- 年収・給与
- 400万円以上500万円以下
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備（雇用・健康・厚生・労災・財形）、産休・育休制度、時間短縮勤務制度、社員割引販売、全国宿泊施設・飲食施設割引制度、フィットネス・エステ等の割引制度、共済会、退職金制度など
- 休日休暇
- 年間130日(土曜、日曜、祝日（夏季/冬季/慶弔/特別休暇）)
- 選考プロセス
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書類選考(履歴書、職務経歴書+過去資料)→面接2回を予定
