募集要項
- 募集背景
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●新設の「ビジネスマッチングプラットフォーム事業」の本格的立上げによる
増員
※ノウハウと実績を積んだ「福祉・介護業界でのM&A」の業界横展開
- 仕事内容
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・M&A業務に関連する全ての業務（一気通貫型のPJ運営）・M&A業務に関連する全ての業務（一気通貫型のPJ運営）
※チーム（PJ）にて取組みます
- 応募資格
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- 必須
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(1)大卒以上26歳～32歳歳位迄の男女
※ポテンシャル採用の為、法人営業経験や企業コンサル、
M&Aコンサルの一部業務の経験者も歓迎致します
(2)大卒以上～38歳迄の男女
※マネージャー採用の為、金融機関、M&Aコンサル企業、
事業会社のM&A担当部門での勤務経験を求めます
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 若手の幹部社員候補の育成と調達が急務 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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●チームで業務に取り組みたい方
（一匹狼型には向かない組織・風土、文化です）
●M&A業務を一気通貫で全て経験して行き、自身のキャリアとして行きたい方
※インセンティブよりも遣り甲斐とチームワークを重視したい方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間6ヶ月間有り（待遇や資格はすべて正社員時と同等）
- ポジション・役割
- M&Aコンサルタント（新人ポテンシャル～マネージャークラスまで）
- 勤務地
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東京（港区）
- 勤務時間
- 9:00～18:00（実働8時間/休憩1時間）
- 年収・給与
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(1)650万円～800万円
※ポテンシャル採用の為、法人営業経験や企業コンサル、
M&Aコンサルの一部業務の経験者も歓迎致します
(2)800万円～1300万円
※マネージャー採用の為、金融機関、M&Aコンサル企業、
事業会社のM&A担当部門での勤務経験を求めます
- 待遇・福利厚生
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・昇給年1回
・賞与年2回
・各種社会保険完備
・通勤交通費（月額/25000円迄）
・慶弔見舞金制度
・ストックオプション
- 休日休暇
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・完全週休２日制（土日）
・夏期休暇、年末年始、年次有給休暇、特別休暇
