設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)
◎開発部長候補 - 国内シェア1位の園芸機器、軌条運搬機(モノレール)の製造販売会社
掲載期間:24/04/27~24/05/10求人No:ACTIV-ES-001YS-OK-423
再掲載設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)

◎開発部長候補 - 国内シェア1位の園芸機器、軌条運搬機(モノレール)の製造販売会社

募集要項

募集背景
現在の開発部長(60代)の後任候補を外部から募集する。
仕事内容
製品についての
・園芸機器/機械の品質保証業務全般
・部品及び製品の品質改善
・不良原因調査と対策
応募資格
必須
・機械製品品質保証業務経験
・品質保証部門の運営、管理経験
・機械図面を読むことができる
・普通自動車運転免許保有(AT限定不可)
・社内外問わず折衝ができる

年齢 33歳~45歳
転職回数 3回以内 (今回が4回目)
歓迎
・製造業勤務経験、商品開発もしくは商品設計部門のリーダー経験、部門内のグループリーダー経験
・3D設計及び設計製図のスキル
・電気設計の知識
募集年齢(年齢制限理由)
技能、ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集、採用 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
勤務地
岡山県岡山市 (転勤無し)
勤務時間
8:30~17:30
1週間の勤務日数 5日
年収・給与
800万円~1,000万円(経験、能力による)
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
通勤手当 (上限28,000円/月)
家族手当(子一人につき5,000円/月)
皆勤手当(5,000円/月)
その他手当(昼食手当(120円/日))
車通勤可
退職金制度有
定年制(60歳) 再雇用制(65歳)
休日休暇
土、日、祝(会社カレンダーによる)
夏季、GW、年末年始休暇
育児休暇、介護休暇
年間休日日数 125日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
国内シェア1位の園芸機器、軌条運搬機(モノレール)の製造販売会社。
刈払機(草刈機)の生みの親で、各種園芸機器を製造、販売。
高い品質力を評価され、国内外の大手メーカーへOEM供給を行実施。

環境と制度の両面から、社員の働き方に関する取り組みに力を入れています。
2019年1月 土日祝を公休日に変更(年間休日105日から125日に)
2019年12月 テレワーク制度導入
2021年2月 育児時短勤務対象者拡大(満3歳までから小学校3年生までに)
2021年6月 定時短縮(終業時間を17時30分から17時00分に、1日7.5時間・1週間37.5時間勤務)
2022年5月期 有給休暇取得率96%
2022年6月 年齢給廃止(役割や成果に応じた制度となるよう賃金制度を見直し)
2022年7月 時間単位の年次有給休暇制度導入
2023年1月 新開発棟竣工
2023年6月 フレックスタイム制導入
2023年秋 企業型確定拠出年金制度導入予定



設立
1957年7月
資本金
4,800万円
売上高
74億円
従業員数
129名

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アクティベイト株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300517紹介事業許可年:2005年
設立
2005年1月
資本金
2700万円
代表者名
海老 一宏
従業員数
法人全体:12人

人紹部門:7人
事業内容
■人材紹介事業
■個人の転職支援事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300517
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京(浜松町・大門)
登録場所
ホームページ
http://www.activate.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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