募集要項
- 仕事内容
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収益不動産を活用した■同社が顧客に提供する
資産運用コンサルティング事業を行う
同社にて、以下業務をご担当いただきます。
木造アパート等の建築施工管理職
扱う建物の金額は：3000万円～2億円です。
【具体的には】
■営業が建築請負で受注した
木造アパート等の建築施工管理全般
・工程及び品質の管理
・現場での工事立会
・発注業務全般
・自社設計物件の管理
・職人の手配
■コスト削減の為、建築予算組み
■内製化に向けての業者・職人開拓
■協力業者からの見積もりのチェック
※同社は分離発注を行っておりますので、
その取り纏め、管理業務がメインとなります。
現場にも足を運びながらうまくコントロールして下さい。
※同社が手掛けるＲＣの案件に携わって頂くことも可能です。
■就業環境
・週休二日制、年間休日120日(プラス法定有給休暇）など労働管理の徹底
・ITツールの積極的な導入による業務効率化
・チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施
・透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度
上記のような働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな
過酷な労働環境とは同社は一切無縁です。
事実、同社に中途で入社した施工管理担当の社員は
皆、「これまでにない環境である」と、同社を評価しています。
- 応募資格
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- 必須
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・大学卒以上
・木造施工管理の経験（戸建て、アパート、集合住宅）
・1級建築施工管理技士
・RCの経験（RC経験がなくても、チャレンジされたい
お気持ちあればチャレンジして頂くことが可能です。）
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3か月
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
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8:50～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：70分
※就業時間内は休憩時間を含め禁煙
- 年収・給与
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年収：624～824万
月給:374,920～500,280円（一律手当を含む)
※給与詳細は能力・スキルに応じて決定いたします。
月額（基本給）：287,000～383,000円
固定残業手当/月：87,920～117,280円
（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
家賃手当 ：20,000円／月（規定有）
スポーツジム利用料：500円／回（ゴールドジム）
定例食事会（全額会社負担）
社員旅行
会員制リゾートホテルの利用（エクシブ）
資格取得奨励金
【その他】
・加入保険：健康・厚生・雇用・労災
・退職金 ：確定拠出型企業年金
・喫煙 ：就業中は休憩時間含め禁煙
- 休日休暇
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年間休日日数120日
週休2日制（休日は土日祝日）
※分離発注を行っているため、
土日もしっかりお休みできる環境です♪
- 選考プロセス
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書類選考
→ ＷＥＢ適性検査
→ 一次面接（2時間程度）（人事・部門長）
→ 二次面接・半日職場体験
→ 内定
