募集要項
- 募集背景
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商品管理部では、商品開発部が発案・企画したクリエイティブな商品案を用いて、全社を横断したプロジェクトを組成し推進します。関連部門をリードすることでそのタスクの進捗を適切に管理し、販売開始に導くことを最重要業務としています。
そのため、全部門とのコミュニケーションや調整を通じて発生する課題への解決策のリードを含めたプロジェクト管理全般が主な職務となります。大規模なプロジェクトマネジメント経験を経て、複数部門との交渉能力や課題解決能力を身に着けることができ、幅広く生保業界の知見を深めることができます。
- 仕事内容
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新商品および商品の改定について、プロジェクトの組成から発売開始までの管理全般を行っていただきます。
(1)商品プロジェクトの運営・管理全般、またはそのサポート（50％程度）
(2)上記に伴う社内関連部門との調整、またはそのサポート（30％程度）
(3)上記に伴うマネジメント層との調整、またはそのサポート（20％程度）
- 応募資格
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- 必須
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大学卒業以上
【MUST】
- コミュニケーション力
- プロジェクトマネジメント経験（業界・領域不問）
【WANT】
- 先を見越した広い視野
- 行動力・推進力
- 課題解決力
- 保険会社での勤務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～42歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京 日本橋
- 勤務時間
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９時００分～１７時００分 （実働 ７時間００分 ・ 休憩 １時間００分）
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
フレックスタイム制（フルフレックス）
- 年収・給与
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720‐980万
※別途、変動報酬あり
- 待遇・福利厚生
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◆昇給年1回、賞与年１回
◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費支給
◆退職金制度
- 休日休暇
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◆完全週休2日制（土・日）、祝日
◆年末年始休暇
◆特別連続休暇（年5日／土日を含めると連続9日間の休みになります）
◆記念日休暇制度（当日もしくは前後1ヶ月）
◆有給休暇（最大40日間）
◆慶弔休暇
◆育児・介護休業制度
